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1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目核心計劃管理，主導(dǎo)編制WBS（工作分解結(jié)構(gòu)） ，將項(xiàng)目目標(biāo)拆解為可執(zhí)行的具體任務(wù)，明確任務(wù)責(zé)任人、時間節(jié)點(diǎn)及交付標(biāo)準(zhǔn)，確保計劃顆粒度符合項(xiàng)目推進(jìn)需求。
2. 跟蹤項(xiàng)目日常進(jìn)度，按周/月輸出項(xiàng)目進(jìn)度報告，清晰呈現(xiàn)各任務(wù)完成情況、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)達(dá)成狀態(tài)，對比計劃與實(shí)際進(jìn)展差異，精準(zhǔn)定位進(jìn)度滯后環(huán)節(jié)。
3. 聚焦進(jìn)度偏差管理，一旦發(fā)現(xiàn)任務(wù)延期，第一時間聯(lián)動任務(wù)負(fù)責(zé)人分析原因（如資源不足、需求變更等），協(xié)同制定糾偏措施（如調(diào)整任務(wù)順序、補(bǔ)充支持資源），推動項(xiàng)目回歸正常進(jìn)度軌道。
4. 協(xié)助組織項(xiàng)目例會（如進(jìn)度復(fù)盤會、問題協(xié)調(diào)會），記錄會議決議與待辦事項(xiàng)，跟進(jìn)事項(xiàng)閉環(huán)情況，同步更新項(xiàng)目進(jìn)度表及相關(guān)文檔。
5. 維護(hù)項(xiàng)目管理基礎(chǔ)資料，整理WBS、進(jìn)度報告、偏差分析記錄等文檔，確保項(xiàng)目過程數(shù)據(jù)完整、可追溯，支撐項(xiàng)目復(fù)盤與經(jīng)驗(yàn)沉淀。
三、任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，項(xiàng)目管理、工商管理、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉WBS拆解邏輯、進(jìn)度跟蹤方法，有中小型項(xiàng)目進(jìn)度管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 能力要求：
? 具備清晰的邏輯思維，能精準(zhǔn)拆解項(xiàng)目任務(wù)，熟練使用Excel、Project、飛書多維表格等工具制作WBS和進(jìn)度表；
? 對數(shù)據(jù)敏感，能快速識別進(jìn)度偏差，主動溝通協(xié)調(diào)，推動問題解決；
? 有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能承受項(xiàng)目推進(jìn)中的壓力，確保進(jìn)度管理工作落地。
4. 其他要求：了解基本的項(xiàng)目管理流程，具備良好的書面和口頭表達(dá)能力，能清晰輸出進(jìn)度報告及溝通會議內(nèi)容。
5.適應(yīng)出差