職位描述
端游頁(yè)游手游平臺(tái)運(yùn)營(yíng)玩家運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)小游戲的平臺(tái)接入和日常運(yùn)營(yíng)工作；
2、深入了解渠道資源，掌握最新動(dòng)態(tài)，盡力爭(zhēng)取深度合作資源；
3、數(shù)據(jù)調(diào)優(yōu)，了解小游戲用戶習(xí)慣，了解數(shù)據(jù)分析，和研發(fā)團(tuán)隊(duì)一起通過(guò)改版和運(yùn)營(yíng)活動(dòng)提升游戲數(shù)據(jù)表現(xiàn)；
4、渠道流量?jī)?yōu)化，根據(jù)數(shù)據(jù)分析，提升產(chǎn)品獲量能力、降低獲量成本；
5、競(jìng)品分析，熟知小游戲頭部產(chǎn)品的主要玩法和營(yíng)收手段，定期監(jiān)控競(jìng)品新版本和活動(dòng)，形成分析報(bào)告，適時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
崗位要求：
1、對(duì)小游戲研發(fā)與發(fā)行有充足經(jīng)驗(yàn)和見解；
2、有較強(qiáng)的邏輯思維能力、問(wèn)題分析能力和執(zhí)行能力，對(duì)小游戲行業(yè)有較強(qiáng)的發(fā)展愿景，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神；
工作地點(diǎn)
杭州拱墅區(qū)美好國(guó)際大廈
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 杭州余杭區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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職位發(fā)布者
孫瑤/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
蘇州人瑞普惠人力資源服務(wù)有限公司人瑞人才是中國(guó)快速增長(zhǎng)的人力資源解決方案先驅(qū)，也是眾多新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務(wù)包括中國(guó)最大的靈活用工服務(wù)，O2O招聘平臺(tái)，及其他HR服務(wù)如BPO、培訓(xùn)等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)流程，其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)全國(guó)客戶，可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時(shí)中國(guó)用工難題。除了受益于中國(guó)持續(xù)擴(kuò)大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長(zhǎng)空間外，人瑞策略性地與新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍企業(yè)客戶結(jié)成緊密合作伙伴，在他們發(fā)展的早期已共同成長(zhǎng)擴(kuò)張，其中包括字節(jié)跳動(dòng)，騰訊，網(wǎng)易，小紅書，去哪兒等新經(jīng)濟(jì)公司。公司同時(shí)以其優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引了各行業(yè)領(lǐng)頭羊。人瑞人才目前在全國(guó)開設(shè)31家分公司及機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)覆蓋150個(gè)城市，擁有員工600+，以及近30000名在崗?fù)獍鼏T工。創(chuàng)始人張建國(guó)先生，曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設(shè)計(jì)》、《績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)》、《職業(yè)化進(jìn)程設(shè)計(jì)》等。
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