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更新于 6月3日
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產(chǎn)品經(jīng)理（信息化產(chǎn)品）

1-1.8萬(wàn)

職位描述

ERP系統(tǒng)煙草計(jì)算機(jī)軟件
工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)礦山智能管控產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、競(jìng)品調(diào)研、需求分析、功能設(shè)計(jì)和驗(yàn)證、繪制原型圖和編寫需求文檔。
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)調(diào)研工作，洞察需求并轉(zhuǎn)化為有價(jià)值的功能點(diǎn)。在滿足項(xiàng)目要求的同時(shí)，不斷優(yōu)化和完善產(chǎn)品。
3. 協(xié)調(diào)研發(fā)及設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行需求排期、明確產(chǎn)品邊界，規(guī)劃產(chǎn)品迭代版本及上線節(jié)奏。
4. 負(fù)責(zé)編寫或定期更新在各執(zhí)行項(xiàng)目中，客戶要求的產(chǎn)品或功能設(shè)計(jì)方案文檔，以及必要的流程文件等。
5. 注重用戶體驗(yàn)并且能夠輸出高質(zhì)量建議，持續(xù)關(guān)注和推動(dòng)產(chǎn)品體驗(yàn)的迭代升級(jí)，保證產(chǎn)品在交互和視覺(jué)效果、性能表現(xiàn)等體驗(yàn)層面的競(jìng)爭(zhēng)力。 職位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、通訊等理工科專業(yè)優(yōu)先。
2. 2年以上B端軟件產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)，擁有MES/ERP/CRM/系統(tǒng)等大型復(fù)雜系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備礦山/制造/電網(wǎng)/電力/能源相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3. 熟練使用Axure、Visio、Xmind、墨刀等軟件，能通過(guò)用戶角色分析、競(jìng)品分析、界面/產(chǎn)品原型等方法，對(duì)產(chǎn)品功能及設(shè)計(jì)需求進(jìn)行有效溝通。
4. 邏輯清晰且善于思考，能夠在評(píng)審會(huì)議清晰有效地輸出產(chǎn)品側(cè)觀點(diǎn)。
5. 能夠接受一定程度短期出差（1~2周左右）。
6. 熱愛(ài)產(chǎn)品工作，有責(zé)任感且積極自驅(qū)，推動(dòng)各方共同努力以達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)。

工作地點(diǎn)

岳麓區(qū)長(zhǎng)沙迪邁科技股份有限公司迪邁科技產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

馬女士/HRM

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo長(zhǎng)沙迪邁科技股份有限公司
一、公司簡(jiǎn)介長(zhǎng)沙迪邁科技股份有限公司（DiMine）成立于2004年，是國(guó)家認(rèn)證的高新技術(shù)企業(yè)和雙軟企業(yè)、工信部國(guó)家級(jí)“專精特新”小巨人企業(yè)、中國(guó)有色金屬學(xué)會(huì)礦山信息化智能化專業(yè)委員會(huì)和中南大學(xué)數(shù)字礦山研究中心的掛靠單位，歷經(jīng)20年的砥礪前行，已成為國(guó)內(nèi)礦業(yè)領(lǐng)域集自主研發(fā)、咨詢規(guī)劃、系統(tǒng)實(shí)施、系統(tǒng)集成等產(chǎn)品、技術(shù)與服務(wù)于一體的礦山信息化智能化領(lǐng)軍企業(yè)。公司先后獲得“中國(guó)礦業(yè)信息化智能化領(lǐng)軍企業(yè)獎(jiǎng)”、“中國(guó)有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)”、“中國(guó)黃金協(xié)會(huì)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)”、“年度影響力民族品牌”、“中國(guó)數(shù)字礦山最佳技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)”。迪邁科技憑借完整的數(shù)字礦山產(chǎn)品體系及專業(yè)化與標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，已成功將產(chǎn)品和解決方案應(yīng)用于有色、冶金、煤炭、黃金、化工、建材、核工業(yè)、國(guó)土資源等行業(yè)和領(lǐng)域，客戶包含中國(guó)鋁業(yè)、中國(guó)黃金、中國(guó)有色、中國(guó)五礦、海螺水泥、中南大學(xué)、北京科技大學(xué)、東北大學(xué)等600余家，成功案例1000+。二、福利待遇迪邁科技為員工提供有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平和完善的福利保障，倡導(dǎo)憑借價(jià)值貢獻(xiàn)獲取回報(bào)，部分優(yōu)秀骨干員工還享有股權(quán)激勵(lì)。1、基礎(chǔ)福利：六險(xiǎn)一金、年度健康體檢；2、假期福利：雙休、帶薪節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利；3、多重補(bǔ)貼：餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、婚育福利、差旅補(bǔ)貼；4、人才激勵(lì)：項(xiàng)目獎(jiǎng)、核心員工股權(quán)激勵(lì)；5、公司培訓(xùn)：內(nèi)部分享會(huì)、業(yè)務(wù)知識(shí)技能培訓(xùn)、外部拓展培訓(xùn)。
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