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崗位職責：
1-負責公司電話手表、學習機產(chǎn)品的專業(yè)知識、賣點及核心價值的培訓。
2-負責設計并實施針對終端銷售人員的產(chǎn)品講解標準話術(shù)與銷售技巧培訓。
3-深入終端門店，通過現(xiàn)場觀察、陪同演練、一對一輔導等方式，將產(chǎn)品講解方法有效賦能給導購，提升其銷售能力。
4-對終端導購進行帶教與督導，確保產(chǎn)品知識和話術(shù)的準確落地與執(zhí)行，并對培訓效果進行跟蹤與評估。
5-收集并分析終端反饋，持續(xù)優(yōu)化培訓內(nèi)容與方式，以提升整體培訓效率和門店零售業(yè)績。
崗位要求：
1-具備零售行業(yè)培訓經(jīng)驗，或擁有終端督導、授課帶教等相關(guān)經(jīng)驗。
2-擁有門店零售一線工作經(jīng)驗，深刻理解門店運營和顧客溝通場景。
3-出色的溝通與表達能力，能夠清晰、生動地進行講授和演示。
4-具備高度的市場敏感度和用戶洞察力，能快速把握產(chǎn)品賣點與客戶需求的結(jié)合點。
5-擁有較強的共情能力，能換位思考，理解并輔導終端導購解決實際銷售中遇到的困難。