一、 招聘 焊工
（一）招聘焊工為 30 名；
（二）應聘條件：
1 、年齡 18 周歲至 30 周歲，有一年以上工作經驗，男女不限；
2 、中專及以上學歷，焊接相關專業(yè)優(yōu)先；
3 、品行端正，無違紀違法記錄（出具無犯罪記錄證明）；
4 、身體健康【初次體檢項目：常規(guī)檢查（外科、內科、五官科）、眼科必須含視力和辨色力、血常規(guī)（必須含乙肝兩對半）、心電圖、胸透（其中血常規(guī)和心電圖必須要有檢驗單附在體檢報告上）】，裸視力4.8以上，無色盲色弱；無恐高癥；
5 、能吃苦耐勞，有團隊合作精神，工作地點由單位統(tǒng)一安排。
（三）待遇
1 、簽訂《焊工培訓協(xié)議書》，免費提供技能提升培訓，培訓期6 個月；2、培訓期間：提供食宿條件，每月有生活補貼，每天 8-10 小時，每周6 天學習制。
（四）到崗待遇（具體以公司的薪酬制度為準）：
1 、薪酬標準：
（1）通過培訓，根據(jù)考核定級定崗，簽訂勞動合同，享受對應崗級薪酬標準
（2）取得核安全設備焊接方法證，再取得民用核安全設備焊接人員技能評定證書： 根據(jù)每月焊材使用量，有績效加項。
2 、五險一金：繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五大保險及住房公積金；
3、晉升機制：后期取得相應證書薪酬均有大幅提升，考取核級焊工證（HAF）兩項人員可轉為中能建正式央企編制職工；
4 、其他福利：項目生活區(qū)提供免費住宿， 4-6 人/間，生活區(qū)內有員工餐廳， 自助就餐，費用自理；
6 、休息休假：休假制度按雙休日、法定節(jié)假日或單月、雙月集中休假（棄假按規(guī)定發(fā)放加班費），休假享受交通費補貼，1 年后帶薪休假。
原標題：《焊工央企崗位8000＋》