崗位概述:
本崗位負(fù)責(zé)寵物用品新品的策劃與開發(fā)全過程管理。通過對市場趨勢、用戶需求和競品動(dòng)向的深度洞察,推動(dòng)具備差異化競爭力的產(chǎn)品落地上市。需跨部門協(xié)同產(chǎn)品設(shè)計(jì)、包裝、打樣、合規(guī)、成本與交付等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),并持續(xù)優(yōu)化品類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)與開發(fā)效率,支撐公司寵物品類在跨境電商平臺(tái)的高速成長。
崗位職能:
一、產(chǎn)品規(guī)劃與立項(xiàng)
基于寵物用品消費(fèi)趨勢、用戶痛點(diǎn)與平臺(tái)市場數(shù)據(jù),制定新品開發(fā)規(guī)劃與品類路徑策略;
參與新品選品、競品分析、賣點(diǎn)提煉與差異化定義,明確產(chǎn)品定位與開發(fā)核心目標(biāo);
二、開發(fā)管理與落地推進(jìn)
主導(dǎo)新品從立項(xiàng)到上市全流程,包括打樣推進(jìn)、設(shè)計(jì)確認(rèn)、包裝評審、合規(guī)檢測、樣品測試、價(jià)格測算等;
協(xié)同設(shè)計(jì)、采購、質(zhì)量、合規(guī)、運(yùn)營等部門,推進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)節(jié)點(diǎn)如期交付與版本迭代;
三、效益分析與產(chǎn)品優(yōu)化
建立產(chǎn)品 ROI 評估模型,持續(xù)跟蹤產(chǎn)品開發(fā)后的表現(xiàn)數(shù)據(jù),提出優(yōu)化方向與迭代建議;
對接產(chǎn)品上新計(jì)劃,推動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)品上線排期、節(jié)點(diǎn)協(xié)調(diào)與異常問題閉環(huán)管理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,英語四級水平;
2、3 年及以上寵物用品產(chǎn)品開發(fā)或跨境電商產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉寵物用品材料、功能與品類趨勢;
3、熟悉產(chǎn)品從立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、打樣、包裝到量產(chǎn)的全流程,具備一定供應(yīng)鏈或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的跨部門溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力和抗壓執(zhí)行力,邏輯清晰、結(jié)果導(dǎo)向。
福利待遇:
1、工作時(shí)間:8小時(shí)工作制,周末雙休,無強(qiáng)制加班要求;
2、薪資待遇:底薪+績效獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利+年終獎(jiǎng)金等完善的福利, 每年1-2次申請調(diào)薪機(jī)會(huì);
3、五險(xiǎn)一金:提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金;
4、集體旅游:不定期組織集體旅游和戶外拓展;
5、員工培訓(xùn):從新員工入職開始提供全面的培訓(xùn)計(jì)劃,擁有完善的培訓(xùn)體系和廣闊的學(xué)習(xí)發(fā)展空間;
6、職業(yè)規(guī)劃:針對員工個(gè)人興趣及發(fā)展意愿量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
7、休假福利:依法享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假及其它法定假期;
8、工作環(huán)境:光谷大道附近大面積整層辦公樓,良好的辦公環(huán)境;
9、員工激勵(lì):表現(xiàn)優(yōu)異的員工,每年有機(jī)會(huì)免費(fèi)攜家人一起旅游度假。