職位描述
管理經(jīng)驗績效管理招聘員工關(guān)系人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓(xùn)和發(fā)展，促進員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長；
6. 參與公司績效考核方案的制定及跟蹤績效過程考核、結(jié)果左總運用；
7. 完成日常運營所需配合的綜合類工作。
任職要求：
1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓(xùn)和發(fā)展，促進員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長；
6. 參與公司績效考核方案的制定及跟蹤績效過程考核、結(jié)果左總運用；
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2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
工作地點
黑龍江省大慶市讓胡路區(qū)西賓街道宏興街
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職位發(fā)布者
姜慧/人事經(jīng)理
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大慶蚨鼎新北方汽車服務(wù)有限公司大慶蚨鼎集團(創(chuàng)立前是大慶北方汽配城)位于大慶市讓胡路區(qū)，世紀大道南側(cè)、創(chuàng)業(yè)大道西側(cè);北臨大慶一中;東臨大慶油田責任有限公司辦公樓、大慶石油科技館。1999年招商引資建企，以汽車后市場服務(wù)為主業(yè)發(fā)展至今，目前集團涉足實業(yè)板塊可劃分為：地產(chǎn)實業(yè)、汽車實業(yè)、金融投資，屬綜合類跨行業(yè)經(jīng)營集團。集團所屬企業(yè)注資總額為2.27億元。集團經(jīng)過十五年發(fā)展，目前擁有北京蚨鼎投資有限公司、香港蚨鼎國際投資有限公司、哈爾濱龍江客車制造有限公司、大慶鑫龍江汽車有限公司、大慶吉昌龍豐田汽車銷售服務(wù)有限公司、大慶油田冠宇舊機動車交易有限公司、大慶北方汽配城有限公司、大慶福鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、大慶未來城物業(yè)管理有限公司、大慶市吉昌龍汽修職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、大慶蚨鼎綠色汽車產(chǎn)業(yè)基地有限公司、大慶蚨鼎新能源汽車銷售服務(wù)有限公司等經(jīng)營公司。集團總部設(shè)有經(jīng)營管理中心、財務(wù)管理中心、投資發(fā)展部和監(jiān)察法務(wù)部。
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