雇員點評標簽
職位描述
小區(qū)
工作職責：
1、依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標，制定符合本項目的工作計劃及經營目標；
2、根據(jù)公司制度要求，制定完善符合本項目發(fā)展的管理制度和品質管理體系；
3、負責編制項目收支預算，負責本項目年度及月度財務收支預算和控制；
4、定期組織各項應急演練、培訓，處置項目突發(fā)事件和重大客訴的工作；
5、加強與甲方、業(yè)主及項目所在地管理部門的溝通與協(xié)調工作，按節(jié)點完成各項工作和回款率；
6、負責跟進項目重大工程基建、維修、保養(yǎng)等工作，確保設備設施高效運行；
7、不斷發(fā)掘新的物業(yè)項目，開展項目多經服務項目，增加項目營業(yè)收入；
8、宣貫公司企業(yè)文化、制度，確保項目員工的行動與公司一致。
任職資格：
1、35周歲以下，本科及以上學歷，3年以上同崗位工作經驗；
2、具有較強的組織力、領導力和決策力，能承受較大工作壓力；
3、熟悉商業(yè)物業(yè)工程、秩序消防、環(huán)境保潔以及預算管理等；
4、熟悉物業(yè)相關法律法規(guī)及專業(yè)技能，有處理突發(fā)事件的能力。
工作地點
南京雨花臺區(qū)伯樂傳媒4樓426室
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章先生/招聘經理
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中化金茂物業(yè)管理(北京)有限公司金茂物業(yè)服務發(fā)展股份有限公司（以下簡稱“金茂服務”），2022年3月在香港聯(lián)交所主板上市(股票代碼: 00816.HK)，背靠全球 500強企業(yè)中國中化控股有限責任公司旗下城市運營平臺中國金茂控股集團有限公司，是中國增長迅速的高端物業(yè)管理及城市運營服務提供商，管理多元化的物業(yè)組合，涵蓋住宅物業(yè)及非住宅服務。依托領先的品牌聲譽、深廣的資源優(yōu)勢、豐厚的服務經驗以及全面的技術能力，金茂服務持續(xù)為不同類型的客戶提供品質如一、價值致遠的物業(yè)管理服務、非業(yè)主增值服務以及社區(qū)增值服務。
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