崗位職責(zé):
1、代表項目團(tuán)隊與公司運(yùn)營管理部進(jìn)行合同分解,明確項目供貨范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量等目標(biāo)指標(biāo),對項目目標(biāo)負(fù)責(zé);
2、組織跨職能團(tuán)隊分解項目任務(wù),制定項目計劃,包含總體計劃、研發(fā)計劃、采購計劃、生產(chǎn)計劃、工程實(shí)施計劃等;
3、帶領(lǐng)跨職能項目團(tuán)隊根據(jù)項目計劃開展項目工作,指導(dǎo)項目團(tuán)隊成員的工作,幫助項目團(tuán)隊成員協(xié)調(diào)與相關(guān)職能部門的工作關(guān)系,推進(jìn)項目階段性目標(biāo)達(dá)成;
4、監(jiān)控項目進(jìn)度、質(zhì)量與成本等關(guān)鍵績效目標(biāo),在項目里程碑節(jié)點(diǎn)向運(yùn)營管理部提交項目輸出成果并匯報項目進(jìn)展、問題及風(fēng)險,推進(jìn)項目,糾正偏差。
崗位要求:
1、有報建全流程工作檢驗(yàn),能夠接受駐外工作,短時間內(nèi)入職;
2、25~45歲,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電類相關(guān)專業(yè),有土建或機(jī)電BOT項目全流程經(jīng)驗(yàn);
3、3年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有一級建造師資格證和安全員B證;
4、具有良好的技術(shù)背景、豐富的產(chǎn)品知識、突出的組織協(xié)調(diào)能力及項目管理能力;
5、吃苦耐勞,身體健康,能接受長期駐外。