崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)公司采購戰(zhàn)略的制定與實(shí)施，統(tǒng)籌年度采購計(jì)劃，優(yōu)化采購體系，確保物資供應(yīng)及時(shí)、品質(zhì)達(dá)標(biāo)、成本可控；
2.建立并完善供應(yīng)商管理體系，主導(dǎo)供應(yīng)商開發(fā)、評估、準(zhǔn)入、績效考核及關(guān)系維護(hù)，打造穩(wěn)定高效的供應(yīng)鏈生態(tài)；
3.深入分析市場趨勢與行業(yè)動(dòng)態(tài)，開拓優(yōu)質(zhì)采購渠道，推動(dòng)采購流程標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化和持續(xù)優(yōu)化；
4.主導(dǎo)重大采購項(xiàng)目的商務(wù)談判，把控采購成本與風(fēng)險(xiǎn)，確保在保障質(zhì)量與交付的前提下實(shí)現(xiàn)最優(yōu)性價(jià)比。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流、工商管理或相關(guān)專業(yè)，5年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.精通采購全流程的搭建及供應(yīng)鏈管理，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的市場分析與成本控制能力；
3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和跨部門協(xié)作能力，能有效推動(dòng)內(nèi)外部資源整合；
4.商務(wù)談判能力強(qiáng)，具備高度的商業(yè)敏感度、職業(yè)道德和抗壓能力，有電子設(shè)備、物聯(lián)網(wǎng)、智能制造等行業(yè)采購管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。