年齡:35周歲以內(nèi)
上班時(shí)間:早9-晚5,周末雙休。
薪資:面議+13薪+獎金+提成+福利
發(fā)薪日期:13號
工作內(nèi)容:
1 負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工薪酬核算工作,確保及時(shí)交付。
2負(fù)責(zé)項(xiàng)目入職、離職、轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗等手續(xù)的辦理,按照規(guī)章制度和既定的流程要求獨(dú)立完成,可持續(xù)優(yōu)化。
3 熟練操作勞動合同簽訂、變更、續(xù)簽等工作,熟悉勞動法法規(guī)。
4員工基礎(chǔ)信息和檔案的管理,EHR、OA系統(tǒng)數(shù)據(jù)的維護(hù)。
5負(fù)責(zé)人事各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)和分析。
6負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金繳納,協(xié)助員工體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷等工作。
7通過電話/在線/拜訪方式,進(jìn)行客戶二次開發(fā)轉(zhuǎn)化
8規(guī)避勞動風(fēng)險(xiǎn),建立合法嚴(yán)謹(jǐn)用工形式
要求:
1 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬)2年以上人力資源員工關(guān)系相關(guān)經(jīng)驗(yàn).
2 熟悉EHR\OA者優(yōu)先,熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作者優(yōu)先。
位置:10號線/13號線芍藥居