職位描述
管理銷售人力資源服務(wù)
工作內(nèi)容：
包括制定人力資源策略、招聘計(jì)劃、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利管理、員工關(guān)系維護(hù)等。
崗位要求：
1. 通過(guò)電話/在線/拜訪方式，進(jìn)行客戶二次開發(fā)轉(zhuǎn)化
2. 有過(guò)駐場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或招聘會(huì)統(tǒng)籌
3. 精通招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊；
4. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5. 對(duì)勞動(dòng)法律法規(guī)有深入了解。
要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3 熟悉EHR\OA，熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作。
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工作地點(diǎn)
北京延慶區(qū)媯水北街
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職位發(fā)布者
吳女士/招聘經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
北京紅海鴻易人力資源服務(wù)有限公司紅海人力集團(tuán)主體廣州紅海人力資源有限公司，于1999年成立；04年實(shí)現(xiàn)政企分離，改制成為股份制有限公司；隨著業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，06年成立廣東紅海人力資源有限公司；08年發(fā)展壯大為紅海人力集團(tuán)，開始實(shí)行全面規(guī)范的集團(tuán)化管理。發(fā)展至今，集團(tuán)已成為華南地區(qū)乃至全國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)頭軍。紅海人力集團(tuán)成立之初就將人力資源服務(wù)確立為核心使命。十年來(lái)，紅海一直憑借著扎實(shí)穩(wěn)健的企業(yè)文化、誠(chéng)心精細(xì)的服務(wù)理念，詮釋著現(xiàn)代人力服務(wù)的新理念，成為眾多客戶企業(yè)快速成長(zhǎng)的優(yōu)秀伙伴。公司薪酬： 1、福利：重大節(jié)日禮品/禮金，享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假（陪）、病假、喪假、年假等帶薪假期； 2、、公司活動(dòng)：定期組織文體活動(dòng)、聚餐活動(dòng)；旅游活動(dòng)； 3、企業(yè)培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn)、集團(tuán)組織的學(xué)習(xí)； 4、職業(yè)發(fā)展：健全的職位晉升通道、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。
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