職位描述
零售/批發(fā)
崗位職責：
1.負責公司貨品的市場調(diào)查、采購等工作；提升產(chǎn)品銷售，庫存結(jié)構和售罄指標的完成；2.能夠根據(jù)實際情況進行貨源分析，及時調(diào)整賣場貨品，并根據(jù)賣場貨品使用情況組織貨品集中、調(diào)整、退倉工作;3.依據(jù)貨品的銷售、庫存情況，制定促銷活動中的貨品方案；4.根據(jù)品牌的產(chǎn)品結(jié)構按季節(jié)、節(jié)假日來進行產(chǎn)品的推廣5.負責各賣場貨品的調(diào)整與收集工作，根據(jù)賣場的定位及品牌的推廣、收尾來進行實際調(diào)配。
任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W歷，熟悉零售業(yè)態(tài)的銷售模式；2、有較強的數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)計分析能力；3、良好貨品整合能力和協(xié)調(diào)能力；4、品味獨到，了解國內(nèi)外流行趨勢；
5、了解零售行業(yè)，熟悉服裝行業(yè)的商品管理流程；三年以上相關經(jīng)驗，參加實操過4次以上大型訂貨會。
6、早九晚六，雙休，法定休
工作地點
石家莊市-長安區(qū)-育才街56號2002
相似職位
- 商品經(jīng)理7000-10000元
石家莊 - 新華
石家莊市華豐體育用品有限公司 - 電商商品經(jīng)理8000-10000元
石家莊 - 長安
河北速恒貿(mào)易有限公司 - 商品主管5000-6000元
石家莊 - 裕華
河北萊萱服飾有限公司 - 直營商品經(jīng)理1-1.3萬
石家莊 - 長安
石家莊和晨貿(mào)易有限公司 - 商品經(jīng)理7000-10000元
石家莊 - 新華
石家莊市華豐體育用品有限公司 - 服裝商品專員7000-8000元
石家莊 - 長安
河北炫陽商貿(mào)有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
王悅/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
河北炫陽商貿(mào)有限公司
河北炫陽商貿(mào)有限公司成立于2009年8月18日，其前身為2003年成立的石家莊市陽光體育用品有限公司，注冊資金300萬元。公司位于石家莊市裕華東路106-1號金領大廈2號樓3單元27層。執(zhí)行董事/總經(jīng)理王巖坤，搏擊商海數(shù)年來為公司屢創(chuàng)佳績。公司旗下主營品牌：Converse(匡威)、Northland（諾詩蘭）、Lowa、Hi panda（熊貓）、Borghese（貝佳斯）、Lamy（凌美）、Pancoat（盼酷）、Kailas（凱樂石）、Aigle（艾高）、KolonSport（可?。?。皆為國際、國內(nèi)一線品牌，極具市場潛力，而且各品牌視我司為其戰(zhàn)略性合作伙伴。零售網(wǎng)絡覆蓋河北省，自營及下線共計店鋪60余家，主要在石家莊北國商城、先天下購物廣場、新百購物廣場、益友購物商場、萬達、滔博運動城、勒泰、懷特、及保定地區(qū)的保百購物廣場、保定北國先天下和邢臺北國等大型賣場設立專柜和專賣店。公司終端店鋪銷售采用系統(tǒng)化管理。公司注重科學管理，追求快節(jié)奏、高效率，崇尚——“只要付出，就有回報”。公司注重人力資源儲備，締造驕人業(yè)績?，F(xiàn)擁有管理層員工35名，平均年齡30歲，75%為大專以上學歷。一線專業(yè)銷售員工180名，初級銷售培訓普及率100%，中、高級銷售培訓普及率80%。多年來公司一直堅持積極的人力資源策略，為公司進入高速發(fā)展期夯實了人才儲備。創(chuàng)新無限、挑戰(zhàn)自我。為了適應公司業(yè)績的快速增長，打造獨特的企業(yè)文化、創(chuàng)新管理理念勢在必行。近年來公司開展多種形式的培訓模式，提高員工基本素質(zhì)，增強團隊凝聚力。現(xiàn)在的“炫陽商貿(mào)”是一個成熟型的企業(yè)，在公司的經(jīng)營理念和管理機制都能充分證明這一點，她正在按照自己的遠大目標昂首前進！
公司主頁