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更新于 今天

大廠文本ai標(biāo)注/早九晚六/周末雙休

6000-9000元
  • 杭州余杭區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

文本標(biāo)注圖像標(biāo)注
崗位要求:
本科及以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、語言學(xué)、計算機、數(shù)據(jù)分析、人工智能相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
1年以上數(shù)據(jù)標(biāo)注經(jīng)驗,有NLP、大模型訓(xùn)練相關(guān)文本標(biāo)注經(jīng)驗(如對話優(yōu)化、prompt編寫、模型幻覺識別)者優(yōu)先。
具備扎實的中文語言能力,對語義、語境、歧義等細(xì)節(jié)高度敏感;
熟練使用Excel進行問題統(tǒng)計、分類與可視化分析,具備良好的邏輯分析能力;
責(zé)任心強,細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能推動質(zhì)量問題閉環(huán);
負(fù)責(zé)文本類數(shù)據(jù)的標(biāo)注,產(chǎn)出高質(zhì)量標(biāo)注數(shù)據(jù),助力NLP大模型、智能對話、情感分析等AI產(chǎn)品的算法迭代與效果提升。
工作內(nèi)容:
1. 嚴(yán)格遵循標(biāo)注規(guī)范,完成文本數(shù)據(jù)的分類、實體抽取、意圖識別、情感分析、對話改寫等標(biāo)注任務(wù),確保標(biāo)注準(zhǔn)確率達標(biāo)
2. 執(zhí)行標(biāo)注數(shù)據(jù)自檢與互檢,主動排查漏標(biāo)、錯標(biāo)、邏輯矛盾等問題,參與團隊質(zhì)量抽檢并分析誤差原因
3. 針對模糊邊界案例、規(guī)則歧義等問題,及時與算法、產(chǎn)品團隊溝通確認(rèn),協(xié)助完善標(biāo)注標(biāo)準(zhǔn)與判斷規(guī)則
4. 記錄標(biāo)注過程中的特殊案例與答疑要點,沉淀典型案例庫,總結(jié)標(biāo)注經(jīng)驗并在團隊內(nèi)共享
上班時間:早九晚六、周末雙休
薪資:6800-8200面試定薪

工作地點

杭州余杭區(qū)阿里巴巴高橋云港園區(qū)高橋云港

職位發(fā)布者

火蓉/人事經(jīng)理

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公司Logo深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商;為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發(fā)展,使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機制,保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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