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更新于 7月23日

Python

1.4-1.6萬(wàn)
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 大山子
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

MySQL
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全訓(xùn)練系統(tǒng)的開發(fā);
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析、概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)以及各文檔撰寫;" "
1、3年及以上Python開發(fā)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí),熟悉常用設(shè)計(jì)模式;
2、熟練使用PyCharm、Git等開發(fā)、構(gòu)建、版本控制工具;
3、能熟練使用Flask等WEB服務(wù)框架進(jìn)行API開發(fā);
4、熟練掌握多線程并發(fā)編程及性能調(diào)優(yōu);
5、熟練掌握計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí),熟悉常用的TCP/IP協(xié)議;
6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,表達(dá)能力和文檔撰寫能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
加分項(xiàng):
1、對(duì)虛擬化技術(shù)(KVM/QEMU/OVS等)有較深入理解;
2、熟悉Docker命令,項(xiàng)目中使用過(guò)Docker容器;
3、有私有云平臺(tái)的底層架構(gòu)設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
4、有Openstack, K8S開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
5、了解常用的交換機(jī)、路由器、防火墻的配置。"

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)360大廈-A座

職位發(fā)布者

崔女士/招聘主管

剛剛活躍
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深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長(zhǎng)的軟件科技企業(yè)公司簡(jiǎn)介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳,是一家面向中國(guó)大陸、香港及海外市場(chǎng)的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團(tuán)企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商;為國(guó)內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本,尊重員工的個(gè)性與發(fā)展,使員工在平等、競(jìng)爭(zhēng)、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價(jià)值觀真誠(chéng)、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來(lái),法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國(guó)移動(dòng)、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵(lì)和晉升機(jī)制,保障專業(yè)人才個(gè)人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時(shí)工作制; 2)入職即購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)和住房公積金; 3)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、合理化建議獎(jiǎng)、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營(yíng)情況提供長(zhǎng)于國(guó)家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈(zèng)禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會(huì),季度民主生活會(huì)等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動(dòng)。
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