崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立和完善公司合規(guī)管控體系和法務(wù)工作管理體系;
2、負(fù)責(zé)落實(shí)公司內(nèi)部控制檢查管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為,防范公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)公司制度、合同等重要文件的合規(guī)性及合法性審核;
4、負(fù)責(zé)公司重大決議、管理制度及其他重要文件的合法合規(guī)性審查,并根據(jù)法律法規(guī)提出建議;
5、負(fù)責(zé)起草、審查、修改各類合同協(xié)議,參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的談判工作,負(fù)責(zé)提出預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)的措施和法律意見(jiàn);
6、負(fù)責(zé)針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目和重點(diǎn)類型合同的簽署和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和糾正;
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門及下屬單位開(kāi)展合規(guī)工作,提供合規(guī)改進(jìn)建議,推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防、識(shí)別和處置能力的建設(shè);
8、負(fù)責(zé)針對(duì)公司及下屬單位的法律風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)與風(fēng)險(xiǎn)程度,并通過(guò)完善制度、稽核檢查等多種方式建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制;
9、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展法務(wù)合規(guī)培訓(xùn)宣貫工作,并提供合規(guī)咨詢;
10、負(fù)責(zé)收集、整理、保管與公司合規(guī)管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料;
11、負(fù)責(zé)獨(dú)立處理或協(xié)助外部律師處理公司訴訟案件、法務(wù)咨詢相關(guān)事項(xiàng);
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、1985年1月1日后出生,中共黨員優(yōu)先;
2、具有5年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)和內(nèi)控合規(guī)體系建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家內(nèi)控合規(guī)相關(guān)的法律法規(guī)和政策,熟悉公司運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)的各項(xiàng)法律法規(guī);
4、條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求。