崗位職責(zé):
1.理解區(qū)域業(yè)務(wù)特性和銷售策略，做好策略及目標(biāo)拆解，實現(xiàn)銷售目標(biāo)的管理與關(guān)鍵指標(biāo)監(jiān)控，建立輸出配套的數(shù)據(jù)工具來提升銷售團(tuán)隊的作業(yè)效率，協(xié)助推動銷售目標(biāo)達(dá)成；
2.基于零售行業(yè)特征、業(yè)務(wù)特點(diǎn)及業(yè)務(wù)現(xiàn)狀出發(fā)，從數(shù)據(jù)視角來做經(jīng)營分析，協(xié)助團(tuán)隊挖掘業(yè)務(wù)增長點(diǎn)與機(jī)會點(diǎn)；
3.挖掘和診斷業(yè)務(wù)推進(jìn)過程中存在的問題及風(fēng)險，并提出有效的解決方案。對結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤、迭代、總結(jié)亮點(diǎn)，并輸出下一步策略方向和改善建議；
4.主動挖掘區(qū)域經(jīng)營體系中數(shù)據(jù)建設(shè)需求、產(chǎn)品需求及其他提效需求，通過橫縱向的交流及內(nèi)外部的資源整合推動需求的解決，為業(yè)務(wù)開展提升效率；
5.協(xié)助營造良好的團(tuán)隊氛圍，組織內(nèi)外部集體活動，參與策劃和執(zhí)行業(yè)務(wù)激勵活動，以及團(tuán)隊端其他事務(wù)性工作。
崗位要求:
1.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整合和分析能力，能夠熟練使用各類辦公工具。有熟練的數(shù)據(jù)處理能力（函數(shù)），能夠使用數(shù)據(jù)透視表分析銷售數(shù)據(jù)，制作動態(tài)圖表；
2.邏輯思維出色，結(jié)構(gòu)化表達(dá)能力強(qiáng)，溝通能力優(yōu)秀，并具備較強(qiáng)的寫作能力；
3.在復(fù)雜度高的項目中，能夠高效協(xié)同內(nèi)外部團(tuán)隊，推動運(yùn)營工作不斷前進(jìn)，最終拿到結(jié)果；
4.自我驅(qū)動，結(jié)果導(dǎo)向，為人正直，誠實可靠。
崗位亮點(diǎn):
行業(yè)增速快，空間大，探索方向多，成長空間充足，團(tuán)隊氛圍好。