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崗位職責(zé)
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助上級(jí)完善集團(tuán)及子公司的審計(jì)管理制度和流程體系建設(shè)，并貫徹執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)控評(píng)價(jià)工作，對(duì)集團(tuán)各部門關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程內(nèi)控設(shè)計(jì)與運(yùn)行進(jìn)行獨(dú)立、客觀的審查和評(píng)價(jià)，有效識(shí)別缺陷，提出建設(shè)性的改進(jìn)措施，并監(jiān)督執(zhí)行落地；
3、協(xié)助制定集團(tuán)年度審計(jì)計(jì)劃，執(zhí)行審計(jì)項(xiàng)目，對(duì)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、財(cái)務(wù)狀況等進(jìn)行獨(dú)立、客觀的審查和評(píng)價(jià)，揭示管理漏洞和潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出切實(shí)可行的管理意見(jiàn)，并監(jiān)督改進(jìn)；
4、應(yīng)用大數(shù)據(jù)、AI等技術(shù)，建設(shè)并不斷完善審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型、數(shù)字化平臺(tái)和智能工具，提升集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理水平；
5、協(xié)助上級(jí)處理其他事項(xiàng)，完成上級(jí)交待的其他工作。
任職資格
1、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱（CPA、CIA優(yōu)先）；
2、從事內(nèi)部審計(jì)、監(jiān)察相關(guān)專業(yè)工作3年以上，熟練掌握內(nèi)部審計(jì)監(jiān)察專業(yè)知識(shí)、訪談溝通、證據(jù)收集等技能，熟練掌握內(nèi)審數(shù)據(jù)分析工具和軟件；
3、具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力，善于識(shí)別控制缺陷和管理漏洞并推動(dòng)問(wèn)題解決，具備敏銳的洞察力和邏輯分析能力；
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
5、具備較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新精神及項(xiàng)目統(tǒng)籌能力；
6、了解行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管要求。
薪資待遇
1、薪酬福利有競(jìng)爭(zhēng)力
年薪20w起，月薪14~25k，一年14薪，包含12月薪+1個(gè)月年終獎(jiǎng)+年度績(jī)效獎(jiǎng)，其中年度績(jī)效獎(jiǎng)根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)效益、個(gè)人年度績(jī)效綜合評(píng)定，績(jī)優(yōu)者可超過(guò)1個(gè)月，另額外享有高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)、伯樂(lè)獎(jiǎng)等。具體面議，每年至少1次晉級(jí)加薪機(jī)會(huì)！
2、其他福利
?畢業(yè)當(dāng)年或畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房
?五險(xiǎn)一金、節(jié)日大禮包、授課獎(jiǎng)、仁杰獎(jiǎng)、樂(lè)助金政策
?應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報(bào)到時(shí)可按公司標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷一次來(lái)程路費(fèi)
?豐富多彩的員工文體活動(dòng)、國(guó)內(nèi)精品游、國(guó)外豪華游
?除了常規(guī)的帶薪假外，公司推出員工特享12項(xiàng)福利假期，比如每個(gè)月可享有1次“說(shuō)走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長(zhǎng)假、體檢假等多個(gè)福利假期。
3、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善
樂(lè)學(xué)堂APP移動(dòng)化學(xué)習(xí)平臺(tái)、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師。一對(duì)一導(dǎo)師帶教，專屬高階燎原跨越式發(fā)展儲(chǔ)備人才計(jì)劃。特種兵闖關(guān)考核、1000多個(gè)培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+！
明確的職級(jí)晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級(jí)是考核上級(jí)的重要指標(biāo)；職能、營(yíng)銷晉升通道暢通無(wú)阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！
4、團(tuán)隊(duì)特色
集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開(kāi)放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽(yáng)光透明，簡(jiǎn)單真誠(chéng)，優(yōu)秀雇主歡迎您！