崗位職責(zé):
1、多平臺運營管理
負責(zé)京東店鋪等平臺的日常運營,包括商品上架、頁面優(yōu)化、運營溝通。
2、商機需求溝通與轉(zhuǎn)化
對接商家、品牌方及內(nèi)部業(yè)務(wù)團隊,挖掘潛在商機與需求,輸出運營解決方案。
3、協(xié)調(diào)資源推動合作落地,完成活動提報及項目執(zhí)行,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)達成。
跨部門協(xié)同支持
4、配合市場、客服、物流等部門,高效完成方案流程、素材制作、客戶問題處理等需求。
協(xié)助其他團隊完成平臺規(guī)則解讀、資源整合及流程優(yōu)化,推動跨組項目順利實施。
任職要求:
1、較強的學(xué)習(xí)能力、對各平臺規(guī)則及操作流程有基本認知(如京東商家后臺、晨光科力普后臺、平安安易通、小程序運營等)。
2、具備優(yōu)秀的溝通能力,能快速理解需求并協(xié)調(diào)多方資源解決問題。
3、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力(如會使用圖片處理軟件加分)
4、工作效率高、抗壓能力強,能適應(yīng)快節(jié)奏工作。
5、團隊協(xié)作意識強,邏輯清晰、具備跨部門溝通的能力
薪資構(gòu)成:6-8k/月+績效+提成