1、安排、落實(shí)項(xiàng)目設(shè)施、設(shè)備的系統(tǒng)運(yùn)行、檢查、保養(yǎng)及維修工作,確保設(shè)施設(shè)備運(yùn)行正常;
2、依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司物業(yè)管理制度及政策,根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況細(xì)化項(xiàng)目物業(yè)管理制度、操作規(guī)程,并檢查督促落實(shí)情況;
3、開展以防火、防盜、防治安災(zāi)害事故,進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)漏洞或不安全因素提出整改意見并督促整改落實(shí),無消防安全責(zé)任事故;
4、及時(shí)監(jiān)督、指導(dǎo)保潔、綠化、臺(tái)帳管理工作,確保上述工作的先進(jìn)性;
5、制定年度大修計(jì)劃和日常零星維修計(jì)劃并執(zhí)行,建筑設(shè)施隱患整改,無人身傷亡和重大設(shè)備事故;
6、項(xiàng)目物業(yè)預(yù)算編制和執(zhí)行,包括自有和委外人員編制、維護(hù)維保、公用事業(yè)費(fèi)等。籌開期項(xiàng)目物業(yè)負(fù)責(zé)人,需要按全景計(jì)劃跟進(jìn)執(zhí)行物業(yè)管理板塊的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)工作,物業(yè)前介標(biāo)準(zhǔn)落地和物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),物業(yè)團(tuán)隊(duì)的組建。
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織建設(shè)工作,實(shí)施人才梯隊(duì)建設(shè),提高人員素質(zhì)、改善人員結(jié)構(gòu),通過各項(xiàng)措施降低員工流失率;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡不超過40周歲
2、大型商場(chǎng)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)(必備)不少于5年;
3、熟悉商業(yè)環(huán)境中的物業(yè)管理和一般流程,了解相關(guān)國家法律及當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)政策,具有物業(yè)管理的具體業(yè)務(wù)知識(shí)。
4、對(duì)于節(jié)能降耗、提升效率的新的技術(shù)、新材料、新的服務(wù)流程的研究運(yùn)用推廣更能夠幫助到項(xiàng)目。
5、溝通順暢,態(tài)度謙和,及時(shí)的了解地區(qū)和項(xiàng)目面臨的問題,改進(jìn)物業(yè)體制及標(biāo)準(zhǔn)。