設備部長(呼市)
1、負責策劃、組織、實施設備、工具的日常維護、保養(yǎng)、維修、檢定、校準等管理工作,杜絕因設備、工具非正常使用狀態(tài)而造成生產損失。
2、負責組織相關人員定期對設備、工具非正常使用狀態(tài)造成生產損失進行分析,制定相關整改措施并確保員工掌握。
3、負責制定公司生產設備、工具使用相關管理規(guī)定并監(jiān)控其實施情況。
4、負責制定生產性設備的維護保養(yǎng)制度,監(jiān)控其實施情況,監(jiān)督設備保養(yǎng)情況。
5、參與策劃、組織制定設備安全操作規(guī)程,并確保員工按規(guī)程操作。
6、負責策劃制定備品備件消耗定額,并監(jiān)督實施。
7、負責貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,加強與有關部門的協(xié)作配合工作。
8、負責掌握所使用的工具、器具的使用方法并精心保管;節(jié)約使用電氣設備用備件、其他材料等。
9、負責協(xié)助上級領導識別維修過程中的環(huán)境因素、重要環(huán)境因素/職業(yè)健康安全危險源及風險評價和控制措施的確定,確保其閉環(huán)。
10、負責協(xié)助上級領導依據公司5S管理方案對設備維修情況進行檢查、監(jiān)督,對不符情況及時糾正,并不定期對5S管理進行宣導,加強人員現場管理標準化意識
11、上級領導交辦的其他事宜。
福利待遇:
1.為員工繳納五險一金
2.日常勞保用品:工作服、肥皂、洗衣液、香皂、毛巾等;
3.轉正即可享受帶薪年休假(社會工齡)、 育兒假 、護理假 、子女中考高考考試假等:
4.生日福利 中秋福利 過年福利 婚育假慰問 工會福利等
5. 公司提供淋浴房 洗衣房 飲料機服務,更多福利等你合理化建議
崗位優(yōu)勢:
完善的培訓體系 +發(fā)展型企業(yè)+晉升空間大+發(fā)展機會多
職位福利:五險一金、全勤獎、采暖補貼、帶薪年假、交通補助、餐補、定期體檢、加班補助