【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司未開發(fā)區(qū)域的市場開拓,制定針對性銷售策略,挖掘潛在客戶,建立業(yè)務(wù)合作。
2、視業(yè)務(wù)需求出差海外,深入當(dāng)?shù)厥袌稣{(diào)研,了解客戶需求、競爭態(tài)勢,推進(jìn)項目落地,達(dá)成銷售目標(biāo)。
3、維護(hù)海外客戶關(guān)系,及時響應(yīng)需求、解決問題,持續(xù)拓展業(yè)務(wù)合作深度與廣度,打造區(qū)域銷售口碑。
4、收集未開發(fā)區(qū)域市場動態(tài)、行業(yè)信息,結(jié)合業(yè)務(wù)進(jìn)展反饋公司,為市場策略優(yōu)化、產(chǎn)品適配性調(diào)整提供依據(jù)。
【任職要求】
1、擁有 1 - 3 年工作經(jīng)歷,有海外市場拓展、銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,適配未開發(fā)區(qū)域業(yè)務(wù)攻堅需求。
2、考慮海外出差及區(qū)域開拓工作特性,適配長期差旅、多元環(huán)境挑戰(zhàn)。
3、英語可作為工作語言開展商務(wù)溝通;掌握蒙古語、迪維希語、僧伽羅語等當(dāng)?shù)匦≌Z種者為加分項。