崗位職責(zé):
(此崗位屬于行政人事專職崗位,辦公位置在前臺(tái))
1、通過線上、線下完成招聘。
2、入/轉(zhuǎn)/調(diào)/離等手續(xù)、簽訂合同、入職協(xié)議、入職培訓(xùn)、更新花名冊、建立與維護(hù)員工檔案。
3、考勤監(jiān)督、核算、匯總工作,制作考勤表、確認(rèn)回收。
4、社保增減員申報(bào)、基數(shù)調(diào)整等操作。
5、組織團(tuán)建活動(dòng)、生日會(huì)、下午茶、聚餐等。
6、公司辦公固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、存檔、報(bào)廢回收。
7、來訪人員接待、收發(fā)快遞、會(huì)議布置等。
8、辦公類、節(jié)日禮品、勞保用品的請購/采購/發(fā)放。
10、公司制度的制定、公司行文撰寫、監(jiān)督與執(zhí)行工作。
11、年度培訓(xùn)計(jì)劃制定及執(zhí)行。
12、每天檢查公司6S并對不符合項(xiàng)提出整改通知,次日復(fù)查。
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2-3年行政人事專員工作經(jīng)驗(yàn),30歲以下。身高165CM以上。
2、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。
3、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強(qiáng)。
4、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件(Excel、word、PPT、思維導(dǎo)圖)等。