一、崗位工作內(nèi)容
1、銷售數(shù)據(jù)分析:
協(xié)助運營副總對銷售數(shù)據(jù)進行收集、整理、對比分析,找出差異及不
足,并提出改善建議;
2、運營調(diào)度:
根據(jù)辦公會安排的經(jīng)營工作和重點,開展相關工作如下:
協(xié)助運營副總對公司各部門工作進度和交付成果進行跟進、督導;
協(xié)助運營副總對公司各類項目進行跟進、督導;
協(xié)助運營副總對公司各類銷售流程的落實進行跟進、督導;
協(xié)助運營副總對公司各類專項運營事務進行督導;
3、重點事項考核數(shù)據(jù)整理:
提供人資重點項目的考核數(shù)據(jù),進行考核;
4、其他:領導安排的其他工作;
二、任職要求:
1.本科及以上學歷;
2.財會、文秘、市場營銷等相關專業(yè);
3.三年以上藥品行業(yè)運營管理經(jīng)驗;
三、薪資待遇:轉(zhuǎn)正后底薪8000+(具體面議)
繳納五險一金、工作餐、節(jié)日福利;