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更新于 7月4日

養(yǎng)老院副院長(營銷方向)

1-2萬
  • 鄭州金水區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

民辦醫(yī)院
崗位職責(zé)?
一、?市場策略制定與執(zhí)行?
1.根據(jù)養(yǎng)老院經(jīng)營目標(biāo),制定年度營銷計劃及銷售策略,分解營收指標(biāo)并帶隊落實(shí)。
2.分析區(qū)域養(yǎng)老市場需求、競爭格局及政策動向,動態(tài)調(diào)整營銷方案(如定價、渠道、推廣活動)。
3.定期提交經(jīng)營分析報告,包含客戶轉(zhuǎn)化率、市場占有率等核心指標(biāo)。?
二、?推廣?
1.主導(dǎo)品牌形象塑造,通過線上線下渠道(社交媒體、行業(yè)展會、社區(qū)活動)提升機(jī)構(gòu)知名度。
2.對接政府資源、行業(yè)協(xié)會及媒體,維護(hù)公共關(guān)系,
3.設(shè)計個性化營銷物料(如康養(yǎng)服務(wù)手冊、客戶案例集),突出機(jī)構(gòu)差異化優(yōu)勢。
三、?客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù)?
1.開拓B端合作資源(醫(yī)院、社區(qū)中心、保險公司),建立長效轉(zhuǎn)介機(jī)制;管理C端客戶全生命周期,從咨詢到入住轉(zhuǎn)化。
2.組織開放日、體驗(yàn)營等活動,增強(qiáng)潛在客戶信任感;定期回訪家屬,處理投訴并優(yōu)化服務(wù)流程。?
四、?團(tuán)隊管理與協(xié)同?
1.組建營銷團(tuán)隊,制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)一線人員溝通技巧與養(yǎng)老政策知識。
2.聯(lián)動護(hù)理、后勤部門,確保客戶承諾的服務(wù)質(zhì)量落地(如醫(yī)療護(hù)理響應(yīng)速度、居住環(huán)境品質(zhì))。?
五、?經(jīng)營指標(biāo)與風(fēng)險管理?
1.監(jiān)控營銷成本與ROI(如獲客成本、客單價),協(xié)助院長達(dá)成年度營收及利潤目標(biāo)。
2.預(yù)判市場風(fēng)險(如政策變動、輿情危機(jī)),制定應(yīng)急預(yù)案并主導(dǎo)危機(jī)公關(guān)。?

任職資格
?學(xué)歷/專業(yè)?:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、老年服務(wù)管理、護(hù)理學(xué)或商科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
?經(jīng)驗(yàn)?:具備保險、大健康品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上養(yǎng)老/醫(yī)療行業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn),有成功提升機(jī)構(gòu)入住率案例者加分。
具備社區(qū)、街道資源優(yōu)先。

其他福利:五險一金

工作地點(diǎn)

鄭州金水區(qū)錦藝金水灣觀瀾苑

職位發(fā)布者

閻先生/人力資源經(jīng)理

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華啟集團(tuán)創(chuàng)始于2003年10月18日,是一家集康養(yǎng)、地產(chǎn)、酒店、資本投資、物業(yè)管理、商務(wù)服務(wù)等于一體的多元化集團(tuán)公司。經(jīng)過近二十年的發(fā)展,現(xiàn)已成為擁有員工400多人、下轄23家子公司的集團(tuán)企業(yè)。華啟集團(tuán)自成立以來,始終不渝地以“用心,把真誠和愛傳遞給每一個人”的經(jīng)營理念為指引,秉承“精于質(zhì)、誠于心”的核心價值觀,以前瞻性的戰(zhàn)略眼光放眼未來,深耕鄭州,布局中原,培養(yǎng)了一批高素質(zhì)新銳人才,營造上下齊心、不斷奮進(jìn)、不斷創(chuàng)新的工作氛圍,致力于通過真誠、博愛的企業(yè)文化和穩(wěn)健、專注的發(fā)展模式,打造一流企業(yè)品牌。華啟集團(tuán)未來發(fā)展戰(zhàn)略定位:致力做優(yōu)質(zhì)的城市服務(wù)運(yùn)營商,把握時代趨勢,創(chuàng)造長期價值。
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