雇員點評標簽
職位描述
會員體系搭建經(jīng)驗用研項目經(jīng)驗C端用戶會員體系用戶增長社群運營平臺策略
1.負責社群管理和數(shù)據(jù)分析工作，制定運營工具、運營策略、流程SOP，并監(jiān)督一線落地實施，跟蹤社群運營效率；
2.負責定義目標客戶群體，挖掘、招募、培養(yǎng)核心種子用戶；
3.負責客戶體系的建設和優(yōu)化，包括但不限于會員等級制定、會員權(quán)益劃分、會員運營規(guī)則設定，以及會員營銷模式的打造與管理
4.負責協(xié)同公司商業(yè)等其他業(yè)態(tài)資源，挖掘客戶需求，提升客戶粘性、活躍度及裂變轉(zhuǎn)化，支持商業(yè)產(chǎn)品的推薦購買/再購買。
5.會員體系建設，基于精準分類開展全面的會員營銷活動，維護壯大會員群體，提升會員滿意度及忠誠度；
6.會員權(quán)益體系建設，增強會員黏度；
7.策劃及實施推廣活動：發(fā)布內(nèi)容確認、維護和更新，包括信息發(fā)布、圖文編輯、反饋信息收集及處理。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，碩士學位優(yōu)先；
2、具備一定的用戶運營經(jīng)驗，有商業(yè)行業(yè)及新能源行業(yè)的用戶運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2.負責定義目標客戶群體，挖掘、招募、培養(yǎng)核心種子用戶；
3.負責客戶體系的建設和優(yōu)化，包括但不限于會員等級制定、會員權(quán)益劃分、會員運營規(guī)則設定，以及會員營銷模式的打造與管理
4.負責協(xié)同公司商業(yè)等其他業(yè)態(tài)資源，挖掘客戶需求，提升客戶粘性、活躍度及裂變轉(zhuǎn)化，支持商業(yè)產(chǎn)品的推薦購買/再購買。
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6.會員權(quán)益體系建設，增強會員黏度；
7.策劃及實施推廣活動：發(fā)布內(nèi)容確認、維護和更新，包括信息發(fā)布、圖文編輯、反饋信息收集及處理。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，碩士學位優(yōu)先；
2、具備一定的用戶運營經(jīng)驗，有商業(yè)行業(yè)及新能源行業(yè)的用戶運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
工作地點
蜀山區(qū)合肥蜀山萬象匯
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職位發(fā)布者
程女士/招聘負責人
當前在線華潤置地華潤置地有限公司（公司簡稱：華潤置地，股票代碼HK1109）是“世界500強”企業(yè)華潤集團旗下負責城市建設與運營的戰(zhàn)略業(yè)務單元，是內(nèi)地領(lǐng)先的城市綜合投資開發(fā)運營商。公司業(yè)務包括住宅開發(fā)、商業(yè)地產(chǎn)、城市更新、物業(yè)服務、康養(yǎng)地產(chǎn)、長租公寓、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、文化體育與教育地產(chǎn)、影院、建筑、機電、裝飾、家俱等。華潤置地于1994年改組成立，1996年在香港聯(lián)交所上市，2010年被納入香港恒生指數(shù)成份股。華潤置地確立了“2+X”的商業(yè)模式，即繼續(xù)堅持已經(jīng)取得一定規(guī)模及市場地位的銷售物業(yè)及投資物業(yè)兩大主營業(yè)務，并積極拓寬業(yè)務發(fā)展模式，推動業(yè)務轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)資源整合與價值協(xié)同，培育新的價值增長點。華潤置地秉承“誠實守信、業(yè)績導向、以人為本、創(chuàng)新發(fā)展”的華潤價值觀，堅持“品質(zhì)給城市更多改變”的品牌理念，以站在行業(yè)發(fā)展前沿的姿態(tài)、視角和專業(yè)能力，賦予城市每一寸土地新的價值。公司始終以客戶為中心，以好產(chǎn)品、好服務、好管理、好團隊、好文化為標準，積極推動高品質(zhì)戰(zhàn)略實施，引領(lǐng)城市生活方式改變，為帶動城市區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展、改善城市面貌做出力所能及的貢獻。未來，華潤置地將為服務城市的升級發(fā)展、服務人民對美好生活的向往而持續(xù)奮斗，承擔起新時代賦予我們的產(chǎn)業(yè)責任和社會責任，攜手利益相關(guān)方共同成長、共同創(chuàng)造，為城市的建設發(fā)展和人們的美好生活做出我們更高品質(zhì)的貢獻。
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