崗位職責(zé):
1.獨立負責(zé)大區(qū)銷售管理工作,具備團隊管理能力;
2.個人在運營商有較好的客情資源,可獨立開展攻堅工作;
3.在運營商終端銷售行業(yè)至少具備1年銷售經(jīng)歷,且負責(zé)區(qū)域年度業(yè)績達到3000萬以上;
4.能夠獨立負責(zé)一個新產(chǎn)品端到端拉通工作,具備產(chǎn)品經(jīng)理思維;
5.運營商創(chuàng)新業(yè)務(wù)開拓至少覆蓋一個省份,在業(yè)內(nèi)有典型案例。
任職要求:
1.基本條件:遵紀守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴謹、正派,有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;具備良好的溝通、團隊協(xié)作能力和承壓能力,有較強的學(xué)習(xí)力與執(zhí)行力;
2.應(yīng)聘年齡:45周歲及以下。
3.技能要求:掌握銷售相關(guān)理論知識,熟悉實務(wù)操作流程者優(yōu)先;
4.工作經(jīng)歷:2年以上工作經(jīng)驗。