工作職責(zé):
1.公司下發(fā)的老客戶(hù)資源(主要針對(duì)每一客戶(hù)經(jīng)理或客戶(hù)經(jīng)理已離職的這種國(guó)壽VIP老客戶(hù))前期與客戶(hù)電話(huà)取得聯(lián)系,告知客戶(hù)公司近舉辦的VIP客戶(hù)服務(wù)活動(dòng)(健康體檢、國(guó)內(nèi)外旅游、戶(hù)外采摘、節(jié)假日禮品等等),協(xié)助客戶(hù)成功參與公司活動(dòng)。
2.對(duì)公司VIP老客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)回訪和保單體檢,理賠,幫助客戶(hù)手機(jī)端修改保單資料等服務(wù)。
3。利用公司資源,幫助客戶(hù)解決子女教育,養(yǎng)老,醫(yī)療,投資,資金缺口等問(wèn)題
任職要求:
1.口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)言富有感染力。
2.年齡:22-50周歲
3.學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求
4.個(gè)性開(kāi)朗,反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的事業(yè)心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
薪資福利:
1.有責(zé)浮動(dòng)制底薪(3000-10800)+績(jī)效(上不封頂)+新人培訓(xùn)津貼(1000-3000)+責(zé)任津貼+直轄津貼等等