雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
大中型電子、電器制造、照明電子工程部經(jīng)理、生技部經(jīng)理、設(shè)備管理電子、電器、機(jī)械制造電子設(shè)備制造電子/半導(dǎo)體/集成電路儀器儀表制造
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司的設(shè)備和生產(chǎn)技術(shù)戰(zhàn)略；
2、組織制定和完善設(shè)備管理制度，生產(chǎn)技術(shù)制度、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，并組織實(shí)施；
3、組織建立和完善并實(shí)施設(shè)備管理體系；
4、建立和完善與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)的生產(chǎn)技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)，打造與公司產(chǎn)品戰(zhàn)略相適應(yīng)的設(shè)備能力和工藝技術(shù)能力；
5、組織制定年度技術(shù)改造計(jì)劃，并組織實(shí)施；
6、設(shè)計(jì)、制定和完善新產(chǎn)品導(dǎo)入過程，并組織實(shí)施，確保新產(chǎn)品量產(chǎn)前符合預(yù)期的要求；
7、組織建立和完善標(biāo)準(zhǔn)工時基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，確保產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時的制定有科學(xué)、合理、一致的基礎(chǔ)；
8、負(fù)責(zé)廠區(qū)規(guī)劃，組織推行精益生產(chǎn)；
9、監(jiān)控和評價(jià)所有生產(chǎn)過程的運(yùn)行效率并組織實(shí)施改善；
10、建立、實(shí)施和完善生技部各崗位的評價(jià)和考核體系，制訂和組織實(shí)施生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃；
11、管理生技部的日常運(yùn)作。
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司的設(shè)備和生產(chǎn)技術(shù)戰(zhàn)略；
2、組織制定和完善設(shè)備管理制度，生產(chǎn)技術(shù)制度、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，并組織實(shí)施；
3、組織建立和完善并實(shí)施設(shè)備管理體系；
4、建立和完善與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)的生產(chǎn)技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)，打造與公司產(chǎn)品戰(zhàn)略相適應(yīng)的設(shè)備能力和工藝技術(shù)能力；
5、組織制定年度技術(shù)改造計(jì)劃，并組織實(shí)施；
6、設(shè)計(jì)、制定和完善新產(chǎn)品導(dǎo)入過程，并組織實(shí)施，確保新產(chǎn)品量產(chǎn)前符合預(yù)期的要求；
7、組織建立和完善標(biāo)準(zhǔn)工時基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，確保產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時的制定有科學(xué)、合理、一致的基礎(chǔ)；
8、負(fù)責(zé)廠區(qū)規(guī)劃，組織推行精益生產(chǎn)；
9、監(jiān)控和評價(jià)所有生產(chǎn)過程的運(yùn)行效率并組織實(shí)施改善；
10、建立、實(shí)施和完善生技部各崗位的評價(jià)和考核體系，制訂和組織實(shí)施生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃；
11、管理生技部的日常運(yùn)作。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，五年以上大中型電子、電器制造類企業(yè)工程部經(jīng)理或生技部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、精通電子、電器等產(chǎn)品制造過程中的工藝規(guī)范和質(zhì)量要求，包括SMT、PCB’A、電氣連接、機(jī)械裝配、產(chǎn)品包裝等工序；
3、精通IE的常用工具和方法，熟練掌握精益生產(chǎn)的精髓和方法；
4、熟練掌握SPC、PFMEA、工序能力分析、試驗(yàn)設(shè)計(jì)等常用的質(zhì)量技術(shù)工具；
5、熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等常見的體系標(biāo)準(zhǔn)；
6、熟悉TPM管理的系統(tǒng)要求，了解電子、電器、機(jī)械制造等方面的先進(jìn)設(shè)備和工業(yè)自動化方面的相關(guān)技術(shù)；
7、熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入過程及其要求，掌握項(xiàng)目管理的方法及要求；
8、掌握國家、行業(yè)頒布的有關(guān)電子、電器、機(jī)械制造等方面的工藝標(biāo)準(zhǔn)，了解國內(nèi)外先進(jìn)的工藝技術(shù)；
9、具有良好的成本控制能力、問題分析和解決能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
10、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，英語可作為工作語言優(yōu)先考慮。
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，五年以上大中型電子、電器制造類企業(yè)工程部經(jīng)理或生技部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、精通電子、電器等產(chǎn)品制造過程中的工藝規(guī)范和質(zhì)量要求，包括SMT、PCB’A、電氣連接、機(jī)械裝配、產(chǎn)品包裝等工序；
3、精通IE的常用工具和方法，熟練掌握精益生產(chǎn)的精髓和方法；
4、熟練掌握SPC、PFMEA、工序能力分析、試驗(yàn)設(shè)計(jì)等常用的質(zhì)量技術(shù)工具；
5、熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等常見的體系標(biāo)準(zhǔn)；
6、熟悉TPM管理的系統(tǒng)要求，了解電子、電器、機(jī)械制造等方面的先進(jìn)設(shè)備和工業(yè)自動化方面的相關(guān)技術(shù)；
7、熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入過程及其要求，掌握項(xiàng)目管理的方法及要求；
8、掌握國家、行業(yè)頒布的有關(guān)電子、電器、機(jī)械制造等方面的工藝標(biāo)準(zhǔn)，了解國內(nèi)外先進(jìn)的工藝技術(shù)；
9、具有良好的成本控制能力、問題分析和解決能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
10、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，英語可作為工作語言優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
廣州番禺區(qū)蓮運(yùn)一橫路88
入職公司信息
- 入職公司: 某科技公司
- 公司地址: 深圳南山區(qū)
- 公司人數(shù):
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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南方新華
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職位發(fā)布者
李術(shù)霞/高級招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
南方新華南方新華（SINO SOUTH）是一家全球領(lǐng)先的人力資源服務(wù)和人才競爭力咨詢公司，為企業(yè)提供專業(yè)獵頭服務(wù)、管理咨詢服務(wù)，助力其快速建立行業(yè)前10的核心人才競爭力。設(shè)立“深圳+重慶”雙總部，東西協(xié)同，形成覆蓋全國200+核心城市的人才生態(tài)網(wǎng)絡(luò)。成立12年以來，“進(jìn)行業(yè)前10，選南方新華”已成為客戶對南方新華服務(wù)效果的高度評價(jià)。南方新華核心創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)擁有麥肯錫、德勤等全球知名管理咨詢公司的工作經(jīng)歷。擁有1000+獵頭和管理咨詢師團(tuán)隊(duì)，平均從業(yè)年限7年+，75%以上都來自各行業(yè)頭部企業(yè)的人力資源崗位。南方新華以互聯(lián)網(wǎng)/電商、智能制造（含汽車制造）、人工智能、通信電子、航天軍工、消費(fèi)品、貿(mào)易/物流、新能源/化工、醫(yī)療器械、智能建造、服務(wù)業(yè)、金融等12大行業(yè)為核心，深入滲透48+細(xì)分領(lǐng)域，設(shè)置針對行業(yè)的專屬服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為不同行業(yè)客戶提供更精準(zhǔn)、更有效、更懂業(yè)務(wù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
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