【核心職責(zé)】
1. 品牌文化筑基者**
統(tǒng)籌區(qū)域品牌標(biāo)準(zhǔn)落地，確保VI/SI規(guī)范、服務(wù)體驗(yàn)、產(chǎn)品品質(zhì)在加盟體系內(nèi)統(tǒng)一執(zhí)行
策劃區(qū)域化品牌營銷活動(dòng)，提升品牌本地影響力與消費(fèi)者認(rèn)知度
2. 門店經(jīng)營護(hù)航者**
搭建門店精細(xì)化運(yùn)營管理體系，監(jiān)控核心經(jīng)營指標(biāo)（營收、毛利率、人效、坪效等）
診斷門店經(jīng)營痛點(diǎn)，輸出整改方案并追蹤落地效果，推動(dòng)門店盈利能力提升
3. 加盟商成長賦能者**
全周期管理加盟商關(guān)系：從選址評估、開業(yè)扶持到日常經(jīng)營輔導(dǎo)
設(shè)計(jì)加盟商培訓(xùn)體系（老板思維、團(tuán)隊(duì)管理、營銷實(shí)戰(zhàn)等），助力加盟商持續(xù)盈利
協(xié)調(diào)總部資源，為加盟商提供產(chǎn)品、營銷、供應(yīng)鏈等全方位支持
【崗位職責(zé)】：品牌運(yùn)維總監(jiān)是區(qū)域品牌文化的傳播者、門店經(jīng)營的守護(hù)者、加盟商成長的伙伴
增長與質(zhì)量并重：堅(jiān)持規(guī)模增長與運(yùn)營質(zhì)量雙線考核
底薪：4500-10000元，根據(jù)達(dá)成情況每半年升級一次加上拓店提成，加上福利補(bǔ)貼
任職要求：有加盟拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先
【我們期待的你】
硬性條件：
專科及以上學(xué)歷，5年以上連鎖品牌運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，2年及以上同等崗位經(jīng)歷
熟悉加盟商管理體系與門店運(yùn)營全流程
優(yōu)先加分：**
具備成功的加盟招商拓展經(jīng)驗(yàn)
房地產(chǎn)/商業(yè)地產(chǎn)從業(yè)背景，熟悉選址評估與物業(yè)談判
擁有區(qū)域市場資源整合能力
核心能力：**
強(qiáng)執(zhí)行力與數(shù)據(jù)敏感度，能通過經(jīng)營數(shù)據(jù)診斷問題
出色的溝通影響力，能賦能并驅(qū)動(dòng)加盟商成長
適應(yīng)出差，抗壓能力強(qiáng)
【我們提供】
清晰的職業(yè)發(fā)展路徑：品牌運(yùn)維總監(jiān) → 品牌總經(jīng)理 → 合伙人
有競爭力的激勵(lì)體系：業(yè)績導(dǎo)向，收益與貢獻(xiàn)對等
實(shí)戰(zhàn)成長平臺：成熟的運(yùn)營體系支撐，助力個(gè)人能力躍升