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更新于 3月7日

礦業(yè)投資高級(jí)專(zhuān)業(yè)經(jīng)理(J16342)

2.5-4萬(wàn)
  • 廈門(mén)湖里區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

礦業(yè)研究礦產(chǎn)勘察金屬礦非金屬礦投資/融資礦產(chǎn)/采掘
崗位職責(zé):
1、主持或參與礦產(chǎn)資源投資項(xiàng)目的礦調(diào)、勘查、勘探及儲(chǔ)量核實(shí)工作,并獨(dú)立完成報(bào)告編制。
2、負(fù)責(zé)或協(xié)助礦業(yè)項(xiàng)目的全方位盡職調(diào)查,評(píng)估礦產(chǎn)資源稟賦、分析項(xiàng)目開(kāi)采技術(shù)條件,負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算及價(jià)值評(píng)估,并獨(dú)立撰寫(xiě)提交項(xiàng)目股權(quán)投資或債權(quán)融資的投資分析報(bào)告。
3、負(fù)責(zé)或協(xié)助開(kāi)展礦產(chǎn)行業(yè)研究分析,編制行業(yè)洞察報(bào)告或礦業(yè)投資策略建議。
4、協(xié)助拓展外部信息渠道,多維度獲取資源項(xiàng)目信息,篩選并跟進(jìn)潛在投資機(jī)會(huì)。
5、完成部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,地質(zhì)學(xué)或礦業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上礦產(chǎn)資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具有主持或參與礦業(yè)項(xiàng)目礦調(diào)、勘查、勘探及儲(chǔ)量核實(shí)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉礦產(chǎn)權(quán)證(探礦證、采礦證、安全生產(chǎn)許可證)辦理流程及政策規(guī)定。
3、核心能力:了解《礦業(yè)評(píng)估指南》及《投資項(xiàng)目評(píng)估》相關(guān)內(nèi)容,具備全方位盡職調(diào)查、評(píng)估資源稟賦、分析開(kāi)采條件、并進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算及價(jià)值評(píng)估的能力經(jīng)驗(yàn),可以獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目股權(quán)投資或者債權(quán)融資的投資分析報(bào)告。
4、綜合素質(zhì):具備較強(qiáng)抗壓能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行力強(qiáng)。
5、優(yōu)先條件:具備礦產(chǎn)行業(yè)研究分析能力,能獨(dú)立編制行業(yè)洞察報(bào)告或者礦業(yè)投資策略的人員優(yōu)先;主持或參與過(guò)多個(gè)礦業(yè)項(xiàng)目投資的人員,并具備拓展外部信息渠道、多維度獲取項(xiàng)目信息的人員優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

廈門(mén)湖里區(qū)自貿(mào)金融中心C棟

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

謝鳳琴/招聘高級(jí)經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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公司Logo廈門(mén)象嶼金象控股集團(tuán)有限公司
廈門(mén)象嶼金象控股集團(tuán)有限公司于2015年成立,是廈門(mén)象嶼集團(tuán)有限公司的全資子公司。象嶼金象控股集團(tuán)圍繞“助力產(chǎn)業(yè)成長(zhǎng)·煥發(fā)資產(chǎn)活力·支持人生夢(mèng)想”的企業(yè)責(zé)任,致力于打造綜合金融服務(wù)體系和立體金融圈投融資平臺(tái),聚焦產(chǎn)業(yè)金融、消費(fèi)金融、資產(chǎn)管理三大業(yè)務(wù)領(lǐng)域,一方面服務(wù)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)發(fā)展,推動(dòng)集團(tuán)產(chǎn)資結(jié)合、產(chǎn)融結(jié)合,并為產(chǎn)業(yè)鏈上下游客戶(hù)提供多樣化的金融解決方案和增值服務(wù);另一方面通過(guò)合資、合作、引進(jìn)、嫁接等多種形式,為服務(wù)自貿(mào)區(qū)金融創(chuàng)新,對(duì)接國(guó)內(nèi)外兩個(gè)金融市場(chǎng)創(chuàng)造條件,努力實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。我們秉持“信德為本、能績(jī)于行”的用人之道,堅(jiān)持德能勤績(jī)廉的原則,堅(jiān)持從實(shí)戰(zhàn)中選拔干部,以能力為導(dǎo)向、以業(yè)績(jī)?yōu)橐罁?jù),不惟學(xué)歷、不惟資歷、不惟身份、不拘一格。用人所長(zhǎng)、容忍所短,使人才最大程度實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,為價(jià)值創(chuàng)造者的成長(zhǎng)暢通渠道,為價(jià)值創(chuàng)造者的發(fā)展搭建平臺(tái),進(jìn)而匯聚更多的優(yōu)秀人才投身到象嶼的事業(yè)中來(lái)。我們將為您提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)、富有競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)化薪酬以及完善的培養(yǎng)及福利體系。優(yōu)秀的您如果想未來(lái)繼續(xù)卓越有為,歡迎加入我們。
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