一、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年同等職位工作經(jīng)驗(yàn);有商業(yè)、服務(wù)業(yè)、制造業(yè)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析能力;
3、持有人力資源管理師(三級(jí)及以上)證書者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、激勵(lì)能力、分析判斷能力;
5、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力;
6、熟悉人力資源6大模塊操作、國家及地方勞動(dòng)法律法規(guī),能獨(dú)立處理勞動(dòng)爭議;
7、退伍軍人、共CD員、優(yōu)秀共CD員、共青團(tuán)員和優(yōu)秀共青團(tuán)員優(yōu)先錄用。
二、工作內(nèi)容:
1、統(tǒng)籌人力資源服務(wù)的管理工作,優(yōu)化人事管理制度及流程;
2、公司企業(yè)文化建設(shè)、內(nèi)部溝通的實(shí)施,突發(fā)事件的處理;
3、負(fù)責(zé)公司招聘配置、績效管理等工作的統(tǒng)籌安排,優(yōu)化績效考核方案;
4、輔導(dǎo)培訓(xùn)部門人員工作,提升專業(yè)能力;
5、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)完成人事資源規(guī)劃、招聘、錄用、培訓(xùn)、考核、晉升、人事資源成本、績效考核、人均產(chǎn)出及動(dòng)態(tài)管理。
三、福利待遇:
1、工作時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00 周休1.5天
2、福利待遇:五險(xiǎn)一金、滿勤獎(jiǎng)、年假、婚假、節(jié)假日等;
3、晉升體系:標(biāo)準(zhǔn)化考核晉升制度、廣闊的發(fā)展空間;
面試地點(diǎn):泉州市豐澤區(qū)福新花園城2棟2梯22樓人事部
提示:
面試時(shí)請(qǐng)攜帶個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書或職稱證、身份證等有效證件原件,謝謝!
乘車路線:
(市區(qū)內(nèi)公交線路)指南
人民保險(xiǎn)(人民醫(yī)院)站下:K2路、3路、29路、30路、35路、K204路、K306路、K604路、K902路
豐澤街口/東方銀座站下:3路、202路、K701路、K604路
(市區(qū)外搭車線路)指南
惠安/南安/泉港等可乘車至客運(yùn)中心站,轉(zhuǎn)公交:
人民保險(xiǎn)(人民醫(yī)院)站下:29路、K902路
豐澤街口/東方銀座站下:202路、44路