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1.根據(jù)公司年度經(jīng)營方案及戰(zhàn)略進(jìn)展規(guī)劃，制定倉儲(chǔ)部工作方案及
業(yè)務(wù)進(jìn)展規(guī)劃。
2.根據(jù)公司經(jīng)營管理整體要求，制定倉庫管理、出入庫管理等各項(xiàng)制度并貫徹施行。
3.依據(jù)公司倉儲(chǔ)工作特點(diǎn)編制各項(xiàng)工作流程及操作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)視執(zhí)行
4.貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的倉儲(chǔ)工作任務(wù)并將各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到人。
5.核定和把握倉庫各種物資的儲(chǔ)藏定額并嚴(yán)格掌握，保證合理庫存合理用法。
6.把握各類物資的收發(fā)動(dòng)態(tài)，審查統(tǒng)計(jì)報(bào)表，定期撰寫倉儲(chǔ)工作分析報(bào)告，并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
7.定期組織盤點(diǎn)，對(duì)盤盈、盤虧、喪失、損壞等狀況查明緣由和責(zé)任人，提出處理看法。
8.協(xié)助公司人力資源部對(duì)倉庫部門人員進(jìn)行績效考核。
9.負(fù)責(zé)廢舊物資的管理，對(duì)呆滯料、廢料、不合格品等提出處理看法，并幫助實(shí)施