主要職責
- 策略與體系建設:結(jié)合行業(yè)與業(yè)務特點,制定人力資源規(guī)劃,主導優(yōu)化人力資源制度、流程與預算管理。
- 招聘與人才供應:建立高效招聘體系,重點保障生產(chǎn)、技術(shù)等核心環(huán)節(jié)人才供應,拓展制造業(yè)專項招聘渠道。
- 培訓與績效管理:構(gòu)建針對性培訓體系(如銷售打法、生產(chǎn)技能、質(zhì)量安全);推行績效管理,驅(qū)動業(yè)務目標達成;實施人才盤點與發(fā)展計劃。
- 薪酬與員工關(guān)系:設計具有競爭力的薪酬福利方案(考慮計件、倒班等要素);維護和諧勞動關(guān)系,控制人力成本與用工風險。
- 團隊與業(yè)務協(xié)同:領(lǐng)導人力資源團隊,深入業(yè)務一線提供解決方案,推動人力資源數(shù)字化提升運營效率。
任職要求
- 經(jīng)驗:3-5年人力資源管理經(jīng)驗,其中至少2年在食品/制造業(yè)擔任經(jīng)理級職位,具備完整人力資源體系建設經(jīng)驗。
- 知識與技能:精通人力資源全模塊,熟悉制造業(yè)勞動法規(guī)與用工特點;具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析與HR系統(tǒng)應用能力。
- 核心能力:擁有出色的團隊領(lǐng)導、溝通協(xié)調(diào)及業(yè)務洞察力;能作為業(yè)務伙伴解決問題;具備戰(zhàn)略思維、高度責任感和抗壓能力。
1、薪資待遇:10k月-15k/月
2、福利:免費餐食住宿,五險一金,另有滿勤獎、生日禮物、節(jié)日福利、免費體檢、結(jié)婚禮金、大病慰問金、喪事慰問金、員工子女考大學獎勵金、退休禮物等;人才補貼等政策;
3、專項培養(yǎng)通道;
4、定期考核晉升。
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公司介紹
公司成立于1996年,2016年登陸新三板資本市場,總部位于遼寧沈撫新區(qū)大經(jīng)濟圈,是一家以畜禽鮮骨為原料,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的高新技術(shù)企業(yè)。公司目前是亞洲骨類調(diào)味料生產(chǎn)企業(yè)中單體規(guī)模 、工藝先進、設備 、畜禽骨原料綜合利用率高的專業(yè)生產(chǎn)企業(yè),擁有國際先進的動植物萃取、濃縮、反應、調(diào)和、灌裝設備及研發(fā)中心,是中國骨類調(diào)味料行業(yè)國家標準的起草單位,同時也是行業(yè)內(nèi)家上市企業(yè)(838561),企業(yè)注冊資本1.18億元。