任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專(zhuān)業(yè)(通過(guò)法律職業(yè)資格考試 , 取得律師執(zhí)業(yè)證),精通外語(yǔ),可作為工作語(yǔ)言,熟悉大宗貿(mào)易優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn)::5–10 年以上大型企業(yè)法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具備戰(zhàn)略思維與團(tuán)隊(duì)管理能力;
3、執(zhí)業(yè)資格:法律職業(yè)資格證書(shū)(A 證)。
4、專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求:精通民商法、公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、勞動(dòng)法、經(jīng)濟(jì)法等核心法律法規(guī),熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的監(jiān)管政策;了解化工行業(yè)相關(guān)法律規(guī)定;掌握法律文書(shū)撰寫(xiě)、證據(jù)收集、訴訟程序、合同審核等專(zhuān)業(yè)技能。
5、核心能力要求:邏輯思維與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力:能夠快速梳理復(fù)雜法律關(guān)系,精準(zhǔn)識(shí)別法律風(fēng)險(xiǎn)并提出可行的解決方案;
6、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的口頭與書(shū)面表達(dá)能力,能與業(yè)務(wù)部門(mén)、管理層、外部律師、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、法院等高效溝通;
7、抗壓能力與執(zhí)行力:能夠應(yīng)對(duì)多任務(wù)并行、緊急法律事務(wù)(如突發(fā)訴訟、合規(guī)調(diào)查),高效推進(jìn)工作;
8、商業(yè)思維:理解企業(yè)商業(yè)模式與經(jīng)營(yíng)目標(biāo),法律工作需兼顧合規(guī)與商業(yè)效率,避免機(jī)械適用法律;
9、保密意識(shí):嚴(yán)格遵守保密制度,保護(hù)企業(yè)商業(yè)秘密與敏感信息。
10、加分項(xiàng):具備海外留學(xué)或工作經(jīng)驗(yàn),精通外語(yǔ),能夠處理跨境法律事務(wù);有律所、金融機(jī)構(gòu)、大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投融資、并購(gòu)重組等專(zhuān)項(xiàng)法律業(yè)務(wù);具備數(shù)據(jù)合規(guī)、反壟斷、反商業(yè)賄賂等新興領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn):黑龍江雞西
崗位職責(zé):
1、建立健全企業(yè)法律合規(guī)體系,制定 / 修訂合規(guī)制度;
2、開(kāi)展合規(guī)審查,對(duì)企業(yè)重大決策、投融資、并購(gòu)重組、招投標(biāo)、對(duì)外合作等事項(xiàng)出具法律意見(jiàn)書(shū),識(shí)別并提示法律風(fēng)險(xiǎn);
3、組織合規(guī)培訓(xùn)與宣貫,提升全員法律意識(shí),定期開(kāi)展合規(guī)自查與風(fēng)險(xiǎn)排查,形成風(fēng)險(xiǎn)臺(tái)賬并推動(dòng)整改;
4、對(duì)接監(jiān)管機(jī)構(gòu),配合合規(guī)調(diào)查,處理合規(guī)舉報(bào),建立合規(guī)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制;
5、負(fù)責(zé)合同模板的制定、修訂與標(biāo)準(zhǔn)化,審核各類(lèi)商務(wù)合同(采購(gòu)、銷(xiāo)售、服務(wù)、投融資、租賃合同等),把控合同主體資質(zhì)、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等核心條款;
6、參與重大合同的談判,提供法律支持,防范談判中的法律風(fēng)險(xiǎn)。
7、代表企業(yè)處理民事訴訟、仲裁、行政復(fù)議、行政訴訟等案件,負(fù)責(zé)證據(jù)收集、起訴狀 / 答辯狀撰寫(xiě)、出庭應(yīng)訴、執(zhí)行跟進(jìn)等;
8、主導(dǎo)或參與非訴糾紛解決,如協(xié)商、調(diào)解、和解,降低訴訟成本與聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn);建立糾紛臺(tái)賬,分析糾紛成因,提出改進(jìn)建議,避免同類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)重復(fù)發(fā)生