職位描述
食品/飲料
【崗位職責】
1、負責集團薪酬體系的搭建及優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對現(xiàn)有薪酬體系進行必要的補充或調(diào)整；
2、負責集團績效體系的搭建及優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對現(xiàn)有績效體系進行必要的補充或調(diào)整；
3、負責薪酬、績效的日常核算及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作；
4、負責整理并分析有關(guān)薪酬、績效方面的報表，為決策層提供合理化建議；
5、負責與各業(yè)務(wù)板塊溝通薪酬、績效方案，解答業(yè)務(wù)部門的相關(guān)問題；
6、負責協(xié)調(diào)解決薪酬、績效方面的爭議。
1、負責集團薪酬體系的搭建及優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對現(xiàn)有薪酬體系進行必要的補充或調(diào)整；
2、負責集團績效體系的搭建及優(yōu)化，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對現(xiàn)有績效體系進行必要的補充或調(diào)整；
3、負責薪酬、績效的日常核算及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作；
4、負責整理并分析有關(guān)薪酬、績效方面的報表，為決策層提供合理化建議；
5、負責與各業(yè)務(wù)板塊溝通薪酬、績效方案，解答業(yè)務(wù)部門的相關(guān)問題；
6、負責協(xié)調(diào)解決薪酬、績效方面的爭議。
【崗位要求】
1、本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上大型企業(yè)薪酬績效相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、具有扎實的專業(yè)功底，熟悉現(xiàn)代企業(yè)薪酬績效體系設(shè)計方法；
4、熟悉勞動法及相關(guān)法律法規(guī)；
5、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀的溝通能力，良好的表達能力；
6、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和道德水準；
1、本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上大型企業(yè)薪酬績效相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、具有扎實的專業(yè)功底，熟悉現(xiàn)代企業(yè)薪酬績效體系設(shè)計方法；
4、熟悉勞動法及相關(guān)法律法規(guī)；
5、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀的溝通能力，良好的表達能力；
6、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和道德水準；
工作地點
天津南開區(qū)金融街中心-A座903
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職位發(fā)布者
金女士/人事經(jīng)理
立即溝通
天津鴻寶祥食品科技有限公司祥禾餑餑鋪，是源自天津的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護項目。祥禾餑餑鋪文化的核心，在于“時光的味道”，蘊含著對經(jīng)典傳統(tǒng)的傳承與創(chuàng)新。讓時光和記憶的味道在今天重現(xiàn)，又讓今天的味道被持久的記憶與流傳。餑餑源于清代宮廷對隨膳糕點的統(tǒng)稱，歷經(jīng)四代傳承，列入非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，如今的傳承人楊明，歷任知名 IT企業(yè)高管，具有豐富的品牌和互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗。通過對產(chǎn)品配方、供應(yīng)鏈、銷售模式的全面創(chuàng)新，使得祥禾餑餑鋪成為互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)先的糕點品牌，在全國范圍內(nèi)擁有近百萬粉絲。2018年，祥禾餑餑鋪登錄央視美食紀錄片《舌尖上的中國》第三季，作為中式宮廷傳統(tǒng)糕點的代表，目前祥禾餑餑鋪是北京故宮糕點的 ODM合作機構(gòu)。也是唯一一個實現(xiàn)品牌透出的產(chǎn)品主題。未來，祥禾餑餑鋪將著力打造高規(guī)格的傳統(tǒng)糕點生產(chǎn)基地，提升供應(yīng)鏈優(yōu)勢，基于電子商務(wù)以及 O2O的全新經(jīng)營模式，實踐品牌出海。打造更有活力的代表性的傳統(tǒng)糕點品牌。
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