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更新于 1月6日

外飾附件工程師

8000-16000元
  • 大連金州區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

外飾設(shè)計CATIAAutoCAD
崗位描述:
1.負責外功能件(玻璃、天窗、行李架、雨刮、把手、后視鏡、輪罩、輪眉、擾流板、標牌等)設(shè)計工作;
and
2. 負責以上各方面技術(shù)研究;產(chǎn)品質(zhì)量改善與提升;
3.負責以上各方面現(xiàn)場生產(chǎn)技術(shù)支持;
4.負責以上各方面新品開發(fā)及研發(fā)項目推進工作。
任職要求:
1.機械、材料、車輛類相關(guān)專業(yè),一本3年及以上,本科5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,并具備3年以上主機廠或汽車零部件公司產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗。
2.熟悉車身附件產(chǎn)品開發(fā)流程。
3.熟練使用CATIA、CAD等設(shè)計軟件。
4.具有良好的項目管理能力、組織協(xié)調(diào)及溝通能力。

工作地點

遼寧省大連市金州區(qū)瑞港路6號

職位發(fā)布者

鄧女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
奇瑞汽車股份有限公司大連分公司
奇瑞汽車股份有限公司于1997年1月8日注冊成立,現(xiàn)注冊資本為36.8億元。公司于1997年3月18日動工建設(shè),1999年12月18日,第一輛奇瑞轎車下線;以2007年8月22日第100萬輛汽車下線為標志,奇瑞實現(xiàn)了從“通過自主創(chuàng)新打造自主品牌”第一階段向“通過開放創(chuàng)新打造自主國際名牌”第二階段的轉(zhuǎn)變,進入全面國際化的新時期。目前,奇瑞公司已具備年產(chǎn)65萬輛整車、65萬臺發(fā)動機和40萬套變速箱的生產(chǎn)能力。奇瑞公司旗下現(xiàn)有奇瑞、瑞麒、威麟、開瑞四個子品牌,產(chǎn)品覆蓋乘用車、商用車、微型車領(lǐng)域。目前,奇瑞已有15個系列數(shù)十款車型投放市場,另有數(shù)十款儲備車型將相繼上市。奇瑞以“安全、節(jié)能、環(huán)?!睘楫a(chǎn)品訴求,先后通過ISO9001、德國萊茵公司ISO/TS16949等國際質(zhì)量體系認證。多年來,以“零缺陷”為目標的奇瑞產(chǎn)品受到消費者青睞,2008年實現(xiàn)整車銷售35.6萬輛,出口產(chǎn)品13.57萬輛,連續(xù)8年蟬聯(lián)中國自主品牌銷量冠軍,是中國最大的乘用車出口企業(yè)?!白灾鲃?chuàng)新”是奇瑞的動力之源,也是奇瑞奉行的“大技術(shù)”戰(zhàn)略的核心。從創(chuàng)立之初,奇瑞就堅持自主創(chuàng)新,努力成為一個技術(shù)型企業(yè)。目前,奇瑞已建成以汽車工程研究總院、中央研究院、規(guī)劃設(shè)計院、試驗技術(shù)中心為依托,與奇瑞協(xié)作的關(guān)鍵零部件企業(yè)和供應(yīng)商協(xié)同,和國內(nèi)大專院校、科研所等進行產(chǎn)、學(xué)、研聯(lián)合開發(fā)的研發(fā)體系,并擁有一支6000余人的研發(fā)團隊,掌握了一批整車開發(fā)和關(guān)鍵零部件的核心技術(shù)。奇瑞還高度重視觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,不斷完善體制機制,激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新活力,吸引并留住了一大批技術(shù)和管理人才。 2008年,奇瑞成為我國首批“創(chuàng)新型企業(yè)”,“節(jié)能環(huán)保汽車技術(shù)平臺建設(shè)”、“轎車整車自主開發(fā)系統(tǒng)的關(guān)鍵技術(shù)研究及其工程應(yīng)用”二項目分別榮獲國家科技進步獎一等獎、二等獎。“全球化”是奇瑞孜孜不倦的追求目標。奇瑞從發(fā)展初期就注重開拓國際、國內(nèi)兩個市場,積極實施“走出去”戰(zhàn)略,成為我國第一個將整車、CKD散件、發(fā)動機以及整車制造技術(shù)和裝備出口至國外的轎車企業(yè)。2006年奇瑞被國家商務(wù)部、發(fā)改委聯(lián)合認定為首批“國家汽車整車出口基地企業(yè)”。2007年通過與美國量子等企業(yè)的合作,開啟中國汽車工業(yè)跨國合作的新時代。目前,奇瑞正積極實施“大國際”戰(zhàn)略,全面推進全球化布局,產(chǎn)品面向全球70余個國家和地區(qū)出口,已建或正在建的海外15個CKD工廠,將深度覆蓋亞、歐、非、南美和北美五大洲的汽車市場。在積極打造硬實力的同時,奇瑞還高度重視培育軟實力。秉承“大營銷”理念,奇瑞全面升級“品牌、品質(zhì)、服務(wù)”三大平臺,不斷提升品牌形象和企業(yè)形象。2006年,“奇瑞”被認定為“中國馳名商標”,入選“中國最有價值商標500強”第62位;2007年,奇瑞公司當選2007年度“最具全球競爭力中國公司20強”和“發(fā)展中國家100大競爭力企業(yè)”;2009年,奇瑞公司第4次被《財富》雜志評為“最受贊賞的中國公司”,同時,在世界知名戰(zhàn)略管理公司羅蘭貝格發(fā)布的最新研究報告里,奇瑞第2次入圍“全球最具競爭力的中國公司TOP10”;權(quán)威汽車評級機構(gòu)J.D.Power亞太公司發(fā)布了2009年中國新車質(zhì)量研究SM(IQS)報告, QQ3、QQ6榮登緊湊型車與高檔緊湊型車榜首。這是J.D. Power亞太公司連續(xù)第十年發(fā)布中國新車質(zhì)量調(diào)研SM(IQS)報告以來,自主品牌首次榮獲兩個細分產(chǎn)品類別的冠軍,實現(xiàn)了歷史性的突破。奇瑞憑借富有朝氣的創(chuàng)新文化,實現(xiàn)了跨越式發(fā)展。黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人都先后親臨奇瑞視察,對奇瑞的發(fā)展給予了充分肯定,并提出了新的和更高要求。奇瑞汽車將秉承“自主創(chuàng)新、世界一流、造福人類”的奮斗目標,繼續(xù)保持艱苦奮斗的“小草房”精神,為實現(xiàn)成為“自主國際名牌”第二階段目標而努力?。ㄗ⒁猓汉啔v需附帶本人照片)
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