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更新于 6月12日

產(chǎn)品經(jīng)理

2-3萬·13薪

職位描述

食品肉制品鹵味熟食休閑肉制品調(diào)味肉制品
匯報對象:產(chǎn)品總監(jiān) 部門構(gòu)成:1個產(chǎn)品總監(jiān)+5個產(chǎn)品經(jīng)理,每個產(chǎn)品經(jīng)理分工不同 所屬部門:產(chǎn)品部 產(chǎn)品經(jīng)理的核心工作只做四件事: 市場調(diào)研、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品全生命周期的管理、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析。 具體: 1、市場調(diào)研。收集鹵味(醬鹵)市場及餐飲線下零售端產(chǎn)品動態(tài),關(guān)注電商熱搜網(wǎng)紅產(chǎn)品動態(tài),定期和研發(fā)人員一起調(diào)研體驗,挖掘轉(zhuǎn)化成我司產(chǎn)品的可行性。 2、產(chǎn)品規(guī)劃。 結(jié)合公司戰(zhàn)略方向及品牌特性,提前做產(chǎn)品規(guī)劃,確保產(chǎn)品上市有計劃,產(chǎn)品研發(fā)工作更有時間更充分更完善,生產(chǎn)轉(zhuǎn)化銜接更緊湊,品質(zhì)更穩(wěn)定,運營端的產(chǎn)品宣傳推廣工作也更能提前應(yīng)對,提升新品上市的成功率。 3、產(chǎn)品全生命周期的管理方面 1)上新品。 從老板產(chǎn)品思路或者指令下達(dá),或者產(chǎn)品研發(fā)部門產(chǎn)品創(chuàng)意產(chǎn)生,及業(yè)務(wù)端需求收集,到需求評估,到立項推進(jìn)研發(fā)實施,工廠生產(chǎn)及門店上市,全程組織協(xié)調(diào)。確保新品上市項目管理的時效性,提升新品上市的成功率。 2)老產(chǎn)品創(chuàng)新,品質(zhì)及售賣方式優(yōu)化創(chuàng)新。 3)關(guān)注售賣不佳的產(chǎn)品,和業(yè)務(wù)端一起分析原因,組織下架。 4、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析。定期按區(qū)域進(jìn)行產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)跟蹤與分析,挖掘機(jī)會點和問題點。尤其關(guān)注新產(chǎn)品上市后的銷售區(qū)域,并積極和業(yè)務(wù)端口分析和解決出現(xiàn)的產(chǎn)品方面的問題。 核心要求: 1. 有3-5年及以上鹵味熟食行業(yè)或休閑肉制品行業(yè)或調(diào)味肉制品行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗 2. 統(tǒng)招本(可以專升本),28-45周歲,。 面試流程:產(chǎn)品總監(jiān)+副總裁,初試線上。 福利:五險一金、雙休、免費提供住宿(單間)、三餐免費、各種補(bǔ)助、節(jié)日福利。

工作地點

連云港灌云縣灌中路

入職公司信息

  • 入職公司: 聘達(dá)人(北京)科技有限公司
  • 公司地址: 北京通州區(qū)嘉捷雙子座A座嘉捷企業(yè)匯A座(東門)904
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

崔媛媛/HRBP

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公司Logo山東永盛泰達(dá)企業(yè)管理有限公司
永盛控股集團(tuán)是一家集人力資源服務(wù)、高端獵頭服務(wù)、職業(yè)教育、學(xué)前教育、互聯(lián)網(wǎng)+、投資于一體的大型產(chǎn)業(yè)化集團(tuán)。深耕人力資源領(lǐng)域十余年,自2006年創(chuàng)辦以來,先后榮膺“勞務(wù)派遣誠信單位”、“中國百強(qiáng)勞務(wù)派遣”等榮譽稱號。歷經(jīng)十二年的市場考驗和見證,集團(tuán)旗下現(xiàn)擁有30多家分支機(jī)構(gòu),全國七大運營中心,管理團(tuán)隊近千人;與近千家國際國內(nèi)知名企業(yè)建立了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,人才服務(wù)終端機(jī)構(gòu)遍布國內(nèi)各大城市,穩(wěn)定派遣外包員工已達(dá)50000余名,年培訓(xùn)及輸送人才超過20萬人次。成立至今,累計培訓(xùn)及安置就業(yè)人數(shù)已超過100萬人,為社會安定,促進(jìn)就業(yè)做出了巨大的貢獻(xiàn)!面對未來,始終秉承“服務(wù)贏得尊重,打造共創(chuàng)共贏的服務(wù)平臺”使命,傾力打造“企業(yè)國際化、品牌高端化”,同時將通過戰(zhàn)略合作,資源整合,模式創(chuàng)新,廣納有志之士加入,未來三年內(nèi),實現(xiàn)50位年入十萬永盛人,10位年入三十萬永盛人、10位年入百萬永盛人;布局全國市場,為更多永盛人提供發(fā)展平臺;為更多的知名企業(yè)提供全方位的服務(wù)?;仡櫝砷L的歷程,每一步充滿挑戰(zhàn),艱辛與榮耀同在;誠信、創(chuàng)新、感恩、分享,永盛精神一直在傳承,專業(yè)、敬業(yè)、高效、口碑的企業(yè)經(jīng)營理念時刻被堅守,永盛的發(fā)展不斷被推向新的高度。在成就自身的同時,永盛也始終在堅持以人為本,竭力為員工提供“機(jī)會均等,共同發(fā)展”的服務(wù)平臺。永盛人堅信:小勝靠智,大勝靠德;厚德載物,共贏未來。我們將為“打造百年企業(yè),塑造百年品牌”而奮斗不止!
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