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任職要求： 1.年齡28-35歲，本科及以上學(xué)歷 2.熟練使用日常辦公軟件，能運(yùn)用專業(yè)的工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；3年以上線上運(yùn)營平臺(tái)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的線上運(yùn)營數(shù)據(jù)分析能力 3.熟悉相關(guān)法律、法規(guī)，對食品安全、生產(chǎn)安全具有較強(qiáng)的意識(shí) 4.良好文案功底，對市場有敏銳的洞察力，熟練掌握office軟件使用，尤其擅長excel和ppt； 5.具備良好的商務(wù)談判能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌能力強(qiáng)，具備獨(dú)到的戰(zhàn)略視野； 6.富有激情，有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和責(zé)任感，市場敏感度強(qiáng)，能承受較大的工作壓力 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司總經(jīng)理戰(zhàn)略布置，梳理制定市場達(dá)成GSA； 3.部門年度計(jì)劃制定，工作責(zé)任梳理、組織架構(gòu)建立、責(zé)任分工、工作指標(biāo)設(shè)定； 4.善于做數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析，對用戶及產(chǎn)品有深入理解，對于如何獲取增量用戶，維護(hù)核心用戶提復(fù)購，有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及方法論總結(jié) 5.部門人員工作安排和協(xié)調(diào)、部門人員額選拔、任用、培訓(xùn)考核、評估等工作/各平臺(tái)銷售目標(biāo)制定 6.各平臺(tái)日常優(yōu)化、廣告投放、宣發(fā)素材編輯及線下物料發(fā)放、平臺(tái)數(shù)據(jù)整理復(fù)盤、競對分析、平臺(tái)業(yè)務(wù)經(jīng)理對接 7.平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名、營銷活動(dòng)策劃方案、活動(dòng)數(shù)據(jù)整理復(fù)盤 8.私域增長活動(dòng)方案、日常活動(dòng)方案、會(huì)員積分方案策劃、私域VI風(fēng)格優(yōu)化、日常推送文案和海報(bào)編輯 9.公眾號文章、抖音視頻、視頻號日常運(yùn)營，有視頻拍攝和剪輯者優(yōu)先。