崗位職責(zé):
1、全面推進(jìn)總公司及分公司各項(xiàng)培訓(xùn)制度的執(zhí)行。
2、統(tǒng)籌管理總公司和分公司組織的各類會(huì)議與培訓(xùn),落實(shí)相關(guān)項(xiàng)目的具體要求,按時(shí)按質(zhì)完成監(jiān)管、總公司及分公司月度、年度各類報(bào)告。
3、完成年度主管培訓(xùn)目標(biāo),協(xié)助達(dá)成年度增員目標(biāo)。
4、協(xié)助開展分公司營(yíng)銷業(yè)務(wù)部?jī)?nèi)勤培訓(xùn)工作,定期舉行業(yè)務(wù)發(fā)展及業(yè)務(wù)培訓(xùn)人員技能提升培訓(xùn)。
5、不定期對(duì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)合規(guī)檢查,確保機(jī)構(gòu)按公司要求開展培訓(xùn)。
6、相關(guān)新人指標(biāo)的推動(dòng)與追蹤,如:上崗率、首月開單率、入星率等。
7、培訓(xùn)費(fèi)用的計(jì)劃與執(zhí)行及進(jìn)度管控。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;
2、具有至少7年以上的人壽保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少4年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、保險(xiǎn)公司管理經(jīng)驗(yàn)及培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn)。