崗位職責(zé):
1. 對公司政策、制度的宣導(dǎo)和企業(yè)文化的傳播;
2.負責(zé)擬訂所在機構(gòu)的職場訓(xùn)練計劃;
3.負責(zé)組織、實施所在機構(gòu)的制式及非制式培訓(xùn);
4.參與培訓(xùn)課程的規(guī)劃、編制、執(zhí)行與日常授課,完成所在分支機構(gòu)培訓(xùn)部門安排的教學(xué)任務(wù);
5.協(xié)助所在機構(gòu)負責(zé)人推動組織發(fā)展;
6.協(xié)助所在機構(gòu)負責(zé)人策劃、組織與實施各種會議經(jīng)營:早會、夕會及月度經(jīng)營分析會。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.有較強的組織協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識;
3.熟練適用辦公office等軟件;
4.溝通能力強、分析能力強、善于表達,親和力佳;
5.有兩年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。