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崗位職責
1、負責對接外界大規(guī)模公司、進行公司內部培養(yǎng)人員的勞務派遣項目
2、有0—1搭建經驗優(yōu)先錄??；
3、負責整體項目整體運營開發(fā)和拓展，與有勞務派遣用工需求的企業(yè)和單位，建立長期的合作關系并進行定期維護；
4、與合作用工單位對接，了解用人單位意向，考察對方企業(yè)資質以及實際工作環(huán)境
5、收集整體項目資料，在合法用工的前提下修改完善派遣方案。
任職要求
1、至少1—3年勞務派遣、外包經驗公司經驗，具有豐富的工作閱歷
2、熟悉勞務派遣、外包工作的流程制度，能夠獨立完成項目開展；
3、熟悉國家及地方相關法律，讀得懂政策。