工作職責(zé):
1 遵守公司GMP/EHS要求,保證其得到良好地貫徹執(zhí)行。
2 理解業(yè)務(wù)部門需求, 識別現(xiàn)有業(yè)務(wù)痛點
3 設(shè)計符合業(yè)務(wù)特點的學(xué)習(xí)路徑,確定具體的學(xué)習(xí)主題
4 制作符合業(yè)務(wù)部門要求的課程材料,不斷優(yōu)化直至符合實際培訓(xùn)要求
5 根據(jù)培訓(xùn)重難點,制作幫助員工理解的操作步驟圖文手冊并不斷更新
6 設(shè)計高效的標準化講師講義,確保專職/兼職講師執(zhí)行的一致性
7 制定考核方式和對應(yīng)的材料,識別學(xué)員痛點
8 學(xué)習(xí)材料的維護和學(xué)習(xí)平臺的管理,確保多樣性的學(xué)習(xí)方式
9 不斷探索培訓(xùn)環(huán)境下的培訓(xùn)模擬器,提高培訓(xùn)效率
10 負責(zé)新講師的選留育用,執(zhí)行講師TTT認證
11講師梯隊建設(shè)及能力持續(xù)提升,通過講師賽課等方式優(yōu)化培訓(xùn)效果
12 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職資格
本科及以上學(xué)歷
藥學(xué)或化學(xué)相關(guān)專業(yè)
熟練掌握英文
PPT等office軟件熟練掌握
5年以上生產(chǎn)研發(fā)及課程開發(fā)工作經(jīng)驗,培訓(xùn)及TTT經(jīng)驗