崗位職責(zé):
1、制定營(yíng)運(yùn)部目標(biāo)管理計(jì)劃,落實(shí)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的各項(xiàng)措施,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù);
2、向公司提供有效信息和建議,協(xié)助公司制定和調(diào)整總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)管理,包括貨源管理、人員管理、促銷管理、服務(wù)管理;
4、貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷完善門店運(yùn)營(yíng)管理制度;
5、組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,獲取競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手營(yíng)銷資料,分析市場(chǎng)狀況,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略。
任職要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
2、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理相關(guān)類專業(yè);
3、五年以上百貨行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、三年以上營(yíng)運(yùn)管理專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、二年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力、較強(qiáng)的計(jì)劃與推進(jìn)能力、良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,一定的邏輯分析、市場(chǎng)信息分析能力;
5、認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化、有良好的職業(yè)操守、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、定期體檢、年底雙薪、帶薪年假、餐補(bǔ)