職位描述
薪酬
1. 協(xié)助上級(jí)完善集團(tuán)薪酬福利制度、實(shí)施辦法、操作細(xì)則及激勵(lì)方案，并監(jiān)督落實(shí)和解釋答疑。
2. 協(xié)助上級(jí)建立健全集團(tuán)績效管理體系，協(xié)助上級(jí)制訂集團(tuán)的績效管理制度流程、考核方案并推動(dòng)實(shí)施。
3. 執(zhí)行薪酬福利的核算、復(fù)核、發(fā)放、投訴處理及答疑。
4. 履行員工招退工、社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù)辦理，以及社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的代扣代繳、員工個(gè)人所得稅計(jì)算及代扣代繳。
5. 管理薪酬福利檔案及績效檔案，開具員工薪酬福利相關(guān)單據(jù)及證明。
6. 指導(dǎo)各子分公司的薪酬績效專業(yè)工作；
7. 組織開展績效管理工作，協(xié)助并推動(dòng)各單位/部門制定組織/個(gè)人的績效指標(biāo)，匯總、分析績效考核數(shù)據(jù)，計(jì)算績效考核結(jié)果。
2. 協(xié)助上級(jí)建立健全集團(tuán)績效管理體系，協(xié)助上級(jí)制訂集團(tuán)的績效管理制度流程、考核方案并推動(dòng)實(shí)施。
3. 執(zhí)行薪酬福利的核算、復(fù)核、發(fā)放、投訴處理及答疑。
4. 履行員工招退工、社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù)辦理，以及社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的代扣代繳、員工個(gè)人所得稅計(jì)算及代扣代繳。
5. 管理薪酬福利檔案及績效檔案，開具員工薪酬福利相關(guān)單據(jù)及證明。
6. 指導(dǎo)各子分公司的薪酬績效專業(yè)工作；
7. 組織開展績效管理工作，協(xié)助并推動(dòng)各單位/部門制定組織/個(gè)人的績效指標(biāo)，匯總、分析績效考核數(shù)據(jù)，計(jì)算績效考核結(jié)果。
8. 監(jiān)控績效管理的實(shí)施過程，定期形成績效評(píng)價(jià)報(bào)告，召開績效回顧會(huì)議，收集并提供績效反饋，推動(dòng)績效管理持續(xù)改進(jìn)。
9. 協(xié)調(diào)處理績效評(píng)估中出現(xiàn)的各類問題，接受員工績效申述并跟進(jìn)處理。
10. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
9. 協(xié)調(diào)處理績效評(píng)估中出現(xiàn)的各類問題，接受員工績效申述并跟進(jìn)處理。
10. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
任職要求：
1、人力資源相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和政策，熟悉崗位價(jià)值評(píng)估、薪酬數(shù)據(jù)調(diào)研分析、社保、公積金的相關(guān)知識(shí)并基本掌握相關(guān)業(yè)務(wù)技能，熟悉績效管理的相關(guān)知識(shí)并熟練掌握相關(guān)工具、方法。
1、人力資源相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和政策，熟悉崗位價(jià)值評(píng)估、薪酬數(shù)據(jù)調(diào)研分析、社保、公積金的相關(guān)知識(shí)并基本掌握相關(guān)業(yè)務(wù)技能，熟悉績效管理的相關(guān)知識(shí)并熟練掌握相關(guān)工具、方法。
工作地點(diǎn)
總部：上海市靜安區(qū)成都北路333號(hào)招商局廣場東樓20層
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國動(dòng)網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)股份有限公司國動(dòng)網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)股份有限公司（簡稱：國動(dòng)集團(tuán)）初創(chuàng)于1997年，2008年成立集團(tuán)，企業(yè)總值100多億元，是國內(nèi)民營信息基礎(chǔ)設(shè)施綜合服務(wù)行業(yè)的龍頭企業(yè)。國動(dòng)集團(tuán)積極開展通信基礎(chǔ)設(shè)施共建共享業(yè)務(wù)，通過近20多年的努力，基本完成全國布局，目前已設(shè)立31個(gè)省公司和300多個(gè)地市級(jí)分支機(jī)構(gòu)，并帶動(dòng)了一批企業(yè)投身到通信基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)行列中，為非公經(jīng)濟(jì)參與和推動(dòng)共建共享工作起到較強(qiáng)的龍頭示范作用。隨著國動(dòng)“三步走”戰(zhàn)略規(guī)劃正式出臺(tái)，按照“主業(yè)做強(qiáng)、適度多元”的發(fā)展戰(zhàn)略，集團(tuán)業(yè)務(wù)正從做強(qiáng)通信基礎(chǔ)設(shè)施，向通信綜合服務(wù)和通信裝備制造等領(lǐng)域延伸。在黨的十九大精神的指引下，在習(xí)總書記提出的實(shí)現(xiàn)“中國夢(mèng)”的偉大召喚下，國動(dòng)正通過矢志不渝的追求、奮勇無懼的拼搏，來實(shí)踐一個(gè)用實(shí)業(yè)、產(chǎn)業(yè)報(bào)效國家的夢(mèng)想，堅(jiān)持不斷創(chuàng)新國動(dòng)運(yùn)營模式、不斷拓展發(fā)展領(lǐng)域，致力打造品牌國動(dòng)、責(zé)任國動(dòng)、使命國動(dòng)。
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