崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理日常管理工作,根據(jù)實際情況,制定出提高物業(yè)管理工作水平的意見措施;
2、協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)某一領(lǐng)域工作,布置工作任務(wù),檢查工作落實情況,協(xié)調(diào)員工關(guān)系;
4、定期巡視現(xiàn)場,對設(shè)備運行保養(yǎng)、安保、保潔和綠化等方面的服務(wù)情況進行了解,檢查各個重點環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時匯報并組織解決;
5、應(yīng)對緊急事件,按應(yīng)急方案制定的措施執(zhí)行,協(xié)助項目經(jīng)理組織相關(guān)責(zé)任人進行處理,事后組織相關(guān)責(zé)任人總結(jié)、學(xué)習(xí),分析原因并向公司和業(yè)主匯報。
任職要求:
1、 年齡40歲以下,大專及以上學(xué)歷;
2、 較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)及團隊管理能力,具備物業(yè)管理師證、項目經(jīng)理上崗證者優(yōu)先;
3、 具備三年以上物業(yè)項目管理經(jīng)驗,精通物業(yè)客服、工程、安全中的某一領(lǐng)域;
4、 熟悉物業(yè)管理操作流程且了解物業(yè)管理相關(guān)法律;
5、 執(zhí)行力和管理規(guī)劃能力強,有責(zé)任心,富有團隊合作及敬業(yè)精神;
6、 能熟練使用office等辦公軟件;
職位福利:節(jié)日福利、五險一金、全勤獎、定期體檢、帶薪年假、員工旅游、每年多次調(diào)薪