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更新于 12月7日

保障中心副經(jīng)理-阿富汗

3.5-5萬

職位描述

電氣設(shè)備暖通設(shè)備水電設(shè)備鋼鐵/有色金屬冶煉及加工電氣機械/電力設(shè)備
一、崗位職責(zé)
1.牽頭制定銅礦建設(shè)期工程機械管理制度與操作規(guī)程,明確設(shè)備購置、使用、維保等全流程標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督各部門執(zhí)行。
2.建立健全工程機械檔案,動態(tài)記錄設(shè)備基本信息、運行數(shù)據(jù)、維護維修及故障處理情況,實現(xiàn)全生命周期管理。
3.定期組織設(shè)備安全檢查與隱患排查,督促整改問題,降低施工中斷風(fēng)險,保障人員與設(shè)備安全。
4.建立供水供電系統(tǒng)運行監(jiān)測機制,定期檢查地面至井下供電線路、供水管道及設(shè)備狀態(tài),保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
5.制定供水供電應(yīng)急預(yù)案,針對停水停電等突發(fā)情況快速響應(yīng)處置,最大限度減少對施工進度的影響。
6.審核供水供電相關(guān)設(shè)備與材料的選型采購,確保符合礦山安全標(biāo)準(zhǔn)與施工需求,監(jiān)督安裝調(diào)試質(zhì)量。
7.協(xié)調(diào)解決各施工部門用水用電需求,根據(jù)施工節(jié)點動態(tài)調(diào)整供應(yīng)方案,保障生產(chǎn)與生活用水用電充足。
8.制定車輛定期保養(yǎng)與故障維修計劃,結(jié)合車輛使用說明書及礦山作業(yè)強度明確保養(yǎng)周期與維修標(biāo)準(zhǔn),督促執(zhí)行。
9.建立車輛維修檔案,詳細(xì)記錄維修申請、故障診斷、維修內(nèi)容、零部件更換及費用結(jié)算等信息,存檔期限符合規(guī)范。
10.統(tǒng)籌維修資源管理,協(xié)調(diào)零部件采購與庫存管控,確保配件質(zhì)量合格、供應(yīng)及時,同時控制維修成本。
二、任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,采礦工程、機電工程、給排水科學(xué)與工程、電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè)。
2.5年以上礦山一線從業(yè)經(jīng)歷,3年及以上銅礦或大型礦山建設(shè)期設(shè)備/水電保障管理經(jīng)驗,熟悉露天或井下銅礦施工流程。
3.持有工程師及以上職稱,具備安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格證,一級建造師(機電工程專業(yè))優(yōu)先。
4.掌握礦山水源取水、供水管網(wǎng)、變配電系統(tǒng)的設(shè)計與運維知識,熟悉相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與安全規(guī)范。
5.具備車輛維修管理體系搭建能力,了解礦山特種車輛維修技術(shù)與零部件采購管控流程。
6.具備成本管控能力,能編制精準(zhǔn)的保障費用預(yù)算并實施有效管控,優(yōu)化資源配置。7.具備較強的應(yīng)急處置能力,能快速響應(yīng)并解決設(shè)備故障、停水停電等突發(fā)問題。
8.擁有良好的團隊管理與協(xié)調(diào)能力,能統(tǒng)籌部門工作并實現(xiàn)跨部門高效協(xié)作。
9.有一定英文基礎(chǔ),可進行溝通交流優(yōu)先。

工作地點

阿富汗盧格爾

職位發(fā)布者

賈志斌/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo中冶集團銅鋅有限公司
中冶集團銅鋅有限公司(簡稱中冶銅鋅)是隸屬于中國五礦集團有限公司(簡稱中國五礦)和中國冶金科工股份有限公司的重要骨干子企業(yè),是以銅金、鉛鋅礦等有色金屬開發(fā)為主營業(yè)務(wù),集資源勘探、投資開發(fā)、生產(chǎn)運營、礦山服務(wù)為一體的國際化有色礦業(yè)企業(yè),目前在巴基斯坦和阿富汗分別運營和擁有山達克、錫亞迪克和艾娜克三個中大型銅礦。公司負(fù)責(zé)運營管理的巴基斯坦山達克銅金礦是具備采礦、選礦、冶煉完整生產(chǎn)流程的有色金屬礦山。作為中國企業(yè)走出去的排頭兵、“一帶一路”的早期探路者、中巴經(jīng)濟走廊的開拓者、人類命運共同體的踐行者,公司堅決扛起中國五礦金屬資源主力軍的使命擔(dān)當(dāng),扎根海外礦業(yè)二十余年來,累計生產(chǎn)粗銅30余萬噸,并在當(dāng)?shù)胤e極履行社會責(zé)任,有力促進當(dāng)?shù)孛癖娋蜆I(yè)、儲運物流、教育培訓(xùn)、醫(yī)療服務(wù)及公益環(huán)保等方面發(fā)展進步,取得了良好的政治、經(jīng)濟、社會效益。公司發(fā)展成果得到了中巴兩國政府高度認(rèn)可,被兩國政府譽為經(jīng)濟合作的典范和中巴兩國人民交往的楷模。截至目前,公司擁有中外方員工3000余人。強大的海外礦業(yè)運營管理團隊和豐富的資源儲備,是公司行穩(wěn)致遠的堅實保證。在未來,中冶銅鋅將堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷提升海外礦業(yè)運營和綜合服務(wù)能力,著力構(gòu)建以巴基斯坦、阿富汗為主戰(zhàn)場、非洲為副戰(zhàn)場的“兩主一副”業(yè)務(wù)格局:深耕巴基斯坦,第一階段已經(jīng)形成年產(chǎn)銅金屬量10萬噸規(guī)模,未來將力爭成為巴基斯坦有色金屬礦業(yè)領(lǐng)跑者、巴基斯坦礦業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定者、中巴經(jīng)濟合作的主力軍;繼續(xù)穩(wěn)妥推進阿富汗項目開發(fā),開辟非洲市場,做實資源與目標(biāo)匹配、管理與經(jīng)營匹配的“兩個匹配”。
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