核心定位:
統(tǒng)籌公司法律事務(wù)全流程管理,以 “庭審攻堅(jiān) + 風(fēng)險(xiǎn)防控 + 合規(guī)保障” 為核心,主導(dǎo)訴訟 / 仲裁案件處理,精通法院開(kāi)庭全流程,為公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、合同管理、糾紛解決提供專(zhuān)業(yè)法律支持,維護(hù)公司合法權(quán)益。
崗位職責(zé):
- 訴訟 / 仲裁案件全流程管控:
- 獨(dú)立負(fù)責(zé)公司各類(lèi)民商事、勞動(dòng)、行政等訴訟 / 仲裁案件的立案、證據(jù)梳理、庭審答辯、判決跟進(jìn)、強(qiáng)制執(zhí)行等全流程工作,精通法院開(kāi)庭程序、庭審技巧,能高效應(yīng)對(duì)復(fù)雜庭審場(chǎng)景。
- 制定案件處理策略,撰寫(xiě)起訴狀、答辯狀、上訴狀、代理詞等法律文書(shū),確保文書(shū)規(guī)范合規(guī)、邏輯嚴(yán)謹(jǐn);對(duì)接法院、仲裁委、律師事務(wù)所等外部機(jī)構(gòu),推進(jìn)案件高效辦結(jié)。
- 建立案件臺(tái)賬,定期復(fù)盤(pán)案件結(jié)果,總結(jié)敗訴教訓(xùn)與勝訴經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化公司風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。
- 法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系搭建:
- 參與公司合同全生命周期管理,負(fù)責(zé)各類(lèi)商務(wù)合同、勞動(dòng)合同、合作協(xié)議的審核、修改,識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn)并提出規(guī)避建議;搭建合同標(biāo)準(zhǔn)模板庫(kù),提升合同管理效率。
- 為公司業(yè)務(wù)決策、規(guī)章制度制定提供法律意見(jiàn),覆蓋采購(gòu)、銷(xiāo)售、人力資源、投融資等核心環(huán)節(jié),確保業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)合規(guī)合法。
- 開(kāi)展法律合規(guī)培訓(xùn),提升各部門(mén)員工法律意識(shí),降低日常工作中的法律風(fēng)險(xiǎn)(如合同簽訂、用工管理等)。
- 非訴訟法律事務(wù)處理:
- 負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)(商標(biāo)、專(zhuān)利、著作權(quán))的申請(qǐng)、維護(hù)及侵權(quán)維權(quán)工作;處理公司工商變更、資質(zhì)申報(bào)等法律相關(guān)行政事務(wù)。
- 協(xié)調(diào)處理勞動(dòng)糾紛、客戶投訴等日常法律問(wèn)題,提供協(xié)商、調(diào)解等解決方案,避免糾紛升級(jí)為訴訟。
- 跨部門(mén)協(xié)同與合規(guī)管理:
- 聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、人力等部門(mén),針對(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)展中的法律疑問(wèn)提供及時(shí)響應(yīng),支持業(yè)務(wù)合規(guī)推進(jìn)。
- 跟蹤法律法規(guī)及行業(yè)政策變動(dòng),更新公司合規(guī)管理體系,確保公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合最新法律要求。
任職要求:
- 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),持有法律職業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先。
- 3-5 年企業(yè)法務(wù)或律師事務(wù)所訴訟相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通法院開(kāi)庭全流程,有獨(dú)立代理訴訟 / 仲裁案件出庭經(jīng)驗(yàn),能熟練撰寫(xiě)各類(lèi)法律文書(shū)。
- 熟悉《民法典》《公司法》《勞動(dòng)合同法》《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》等相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的法律專(zhuān)業(yè)功底和案件分析能力。
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和抗壓能力,能獨(dú)立處理復(fù)雜法律糾紛,高效推進(jìn)多線程工作。
- 原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的保密意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng),能快速適配公司業(yè)務(wù)場(chǎng)景,提供針對(duì)性法律支持。