職位描述
售后客服運營商/增值服務
購買社保、月休6天，無經(jīng)驗可帶薪培訓
工作內容：主要處理聯(lián)通線上客戶，利用相關優(yōu)惠政策挽留，攔截客戶銷戶，處理用戶套餐咨詢類問題，工作內容簡單輕松；
上班時間：一天工作8小時，月休6天；
崗位要求:
18-35周歲，學歷不限，接受無經(jīng)驗;
福利待遇:
1、全勤2700的無責底薪+提成+獎金，多勞多得，綜合薪資在4000-7000；
（1） 享受各種帶薪假期及假期福利津貼（年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等）；
（2）培訓機會（崗前培訓、技能培訓、職業(yè)發(fā)展培訓等）；
（3）工作滿一年提供帶薪休假5天，還可享受每年外出度假旅游活動；
（4） 每年至少兩次晉升機會：專員－組長－項目主管－項目經(jīng)理助理－項目經(jīng)理；
（5） 公司配有冰箱，微波爐，茶水間，公司和自己家一樣溫馨；
（6） 公司定期聚餐,K歌,戶外活動,每月會有公司的下午茶和甜品。
上班地址：肇慶端州區(qū)天寧E幢寫字樓
工作內容：主要處理聯(lián)通線上客戶，利用相關優(yōu)惠政策挽留，攔截客戶銷戶，處理用戶套餐咨詢類問題，工作內容簡單輕松；
上班時間：一天工作8小時，月休6天；
崗位要求:
18-35周歲，學歷不限，接受無經(jīng)驗;
福利待遇:
1、全勤2700的無責底薪+提成+獎金，多勞多得，綜合薪資在4000-7000；
（1） 享受各種帶薪假期及假期福利津貼（年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等）；
（2）培訓機會（崗前培訓、技能培訓、職業(yè)發(fā)展培訓等）；
（3）工作滿一年提供帶薪休假5天，還可享受每年外出度假旅游活動；
（4） 每年至少兩次晉升機會：專員－組長－項目主管－項目經(jīng)理助理－項目經(jīng)理；
（5） 公司配有冰箱，微波爐，茶水間，公司和自己家一樣溫馨；
（6） 公司定期聚餐,K歌,戶外活動,每月會有公司的下午茶和甜品。
上班地址：肇慶端州區(qū)天寧E幢寫字樓
工作地點
肇慶端州區(qū)天寧E幢寫字樓10樓
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職位發(fā)布者
謝春花/人事經(jīng)理
當前在線立即溝通
深圳市杰之龍通信技術有限公司>;深圳市杰之龍通信技術有限公司成立于2004年，公司致力于為通信運營商提供整體的的客戶運營服務方案。通過整合大數(shù)據(jù)深度挖掘技術，精準運營資產(chǎn)清欠管理，存量客戶的價值提升等業(yè)務。杰之龍公司業(yè)務覆蓋廣東、浙江、福建、湖南、湖北、山西、陜西、河南等十幾個省市地區(qū)，是聯(lián)通的優(yōu)秀合作伙伴，亦是同行業(yè)內的佼佼者。>;>;>;杰之龍公司立足通信市場，積極拓展跨界合作；以呼叫中心為基點，聯(lián)合開發(fā)數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等新技術產(chǎn)品。杰之龍已與金融機構、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)建模團隊建立了深度合作關系。>;2004年：公司成立2006年：與中國平安產(chǎn)險部達成合作關系2008年：與多家地市運營商欠費管理成為合作伙伴2009年：與民生銀行欠費管理成為合作伙伴2011年：倍嬰美存量客戶維系2015年：深圳聯(lián)通存量客戶經(jīng)營、平安租賃欠費管理項目2016年:廣東聯(lián)通存量客戶經(jīng)營、工商銀行欠費管理合作伙伴、北京聯(lián)通、山西聯(lián)通、杭州聯(lián)通、福州聯(lián)通存量客戶經(jīng)營
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