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更新于 3月3日

質(zhì)量工程師

6000-10000元·13薪

職位描述

GJB9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)QC七大手法
1.負(fù)責(zé)組織編制質(zhì)量管理體系文件,制定公司質(zhì)量工作計(jì)劃,對(duì)質(zhì)量管理體系文件等進(jìn)行有效管理;
2.負(fù)責(zé)制定質(zhì)量體系內(nèi)部審核計(jì)劃,并組織實(shí)施質(zhì)量體系內(nèi)部審核工作;負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品質(zhì)量記錄和質(zhì)量體系記錄;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品外購(gòu)器材進(jìn)貨檢驗(yàn)和試驗(yàn),半成品制造過程和成品裝配過程的檢驗(yàn)和試驗(yàn),產(chǎn)品最終檢驗(yàn)和試驗(yàn),并做好檢驗(yàn)質(zhì)量記錄;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品狀態(tài)標(biāo)識(shí)的監(jiān)督檢查及無標(biāo)識(shí)產(chǎn)品的處理,負(fù)責(zé)產(chǎn)品批次管理的監(jiān)督,當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí),負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行追溯;
5.負(fù)責(zé)不合格品的鑒別,標(biāo)識(shí),隔離和不合格品情況的報(bào)告,負(fù)責(zé)不合品的歸檔管理,負(fù)責(zé)不合格品的審理和質(zhì)量問題的處理;
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品合格率,廢品率,進(jìn)貨檢驗(yàn)合格率等數(shù)據(jù)的收集,對(duì)收集的數(shù)據(jù)運(yùn)用適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)計(jì)方法,對(duì)其進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,以尋求持續(xù)改進(jìn)的機(jī)會(huì);
7.負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備進(jìn)行控制,確保監(jiān)視和測(cè)量結(jié)果的有效性;負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)印章進(jìn)行管理。
職位福利:包住、包吃、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)
職位亮點(diǎn):急招?。。?

工作地點(diǎn)

景德鎮(zhèn)昌江區(qū)江西亞瑞科技有限責(zé)任公司

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職位發(fā)布者

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江西烽火揚(yáng)聲電子有限公司成立于2005年6月,自成立起就一直從事軍工產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售和售后工作。公司以電聲產(chǎn)品為依托發(fā)展到航空機(jī)載產(chǎn)品和地面航空保障設(shè)備,再向航空產(chǎn)品維修拓展。開發(fā)、生產(chǎn)了二十多種產(chǎn)品,前后裝備部隊(duì)電聲產(chǎn)品超5萬件,航空機(jī)載產(chǎn)品近4千件/套。交付的產(chǎn)品性能穩(wěn)定,質(zhì)量可靠,售后服務(wù)保障有力。公司始終堅(jiān)持“聲電揚(yáng)帆、精益求精、互惠互利、顧客滿意”的質(zhì)量方針,把研制高質(zhì)量、高性能、符合軍方需要的航空裝備作為加強(qiáng)我國(guó)國(guó)防現(xiàn)代化建設(shè)、提高我軍武器裝備水平的義不容辭的責(zé)任。公司經(jīng)過10多年的創(chuàng)業(yè)發(fā)展,匯聚了具有豐富經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)技術(shù)人員和管理團(tuán)隊(duì),形成了“尊重知識(shí)、尊重人才、不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展”的核心價(jià)值觀
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